Anna Rulkiewicz, prezes Grupy Lux Med, prezes Pracodawców Medycyny Prywatnej i wiceprezydent Pracodawców RP znalazła się w gronie wyróżnionych tytułem Kobiety Medycyny. Misją i wyzwaniem prezes Rulkiewicz jest zmiana rynku usług medycznych w Polsce na taki, który pomoże żyć dłużej, zdrowiej i szczęśliwiej.

– Dziękuję bardzo za to wyjątkowe wyróżnienie. Traktuję je jako docenienie wysiłków całego sektora prywatnego w budowaniu modelu opieki medycznej opartej na jakości i efektywności – skomentowała Anna Rulkiewicz, która od wielu lat bierze aktywny udział w publicznej debacie na temat systemu ochrony zdrowia w Polsce. Uważa, że dobrze rozwinięty system ochrony zdrowia to najlepsza inwestycja w kondycję całego państwa i społeczeństwa, a medycyna prywatna ma być częścią systemu, a nie konkurencją dla sektora publicznego.

Pod opieką Grupy Lux Med jest obecnie 1 900 000 pacjentów. W ramach Grupy działa ponad 200 centrów medycznych, 7 szpitali, 33 placówki diagnostyczne i około 2650 poradni partnerskich. Firma zatrudnia 14 500 osób, w tym około 6400 lekarzy i 3800 wspierającego personelu medycznego. Jest też Głównym Partnerem Medycznym Polskiego Komitetu Olimpijskiego i Polskiego Komitetu Paraolimpijskiego. Anna Rulkiewicz z Grupą Lux Med związana jest od 16 lat.

Wyróżnienie w plebiscycie Kobiety Medycyny otrzymały także: Ewa Lewicka, kierownik Poradni Kardioonkologicznej w Uniwersyteckim Centrum Klinicznym w Gdańsku, która uzyskała 2400 głosów, Monika Bieniasz, adiunkt w Katedrze i Klinice Chirurgii Ogólnej i Transplantacyjnej Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego, na którą głosowało 1489 osób, Ewa Stanek, szefowa i współzałożycielka NZOZ ZPO, która zdobyła 951 głosów oraz Bożena Janicka, prezes Porozumienia Pracodawców Ochrony Zdrowia, na którą głosowały 934 osoby. Anna Rulkiewicz zdobyła 917 głosów.

Była to już V edycja plebiscytu Kobiety Medycyny. Organizatorem przedsięwzięcia, którego celem jest promowanie i wspieranie aktywności oraz sukcesów zawodowych kobiet w Polsce w sektorze ochrony zdrowia, jest firma Portale Medyczne sp. z o.o., wydawca serwisu internetowego.

Alab Laboratoria otworzyły nowy punkt pobrań, który mieści się w Warszawie przy ulicy Górskiego 6. Nowy punkt pobrań czynny jest od poniedziałku do soboty. W Warszawie Alab prowadzi 32 punkty pobrań, w całej Polsce – ponad 180.

Alab to jedna z największych ogólnopolskich sieci laboratoriów diagnostycznych, w skład której wchodzi 50 laboratoriów. Wykonywanych jest w nich ponad 35 milionów badań rocznie. W całym kraju prawie 2500 podmiotów leczniczych współpracuje z Alab Laboratoria. Usługi świadczone są dla publicznych i niepublicznych zakładów opieki zdrowotnej, szpitali, prywatnych praktyk lekarskich, klientów indywidualnych oraz jednostek prowadzących badania kliniczne.

Alab posiada również ogólnopolską sieć ponad 180 punktów pobrań– placówek medycznych przeznaczonych dla klientów indywidualnych oraz pacjentów kierowanych od kontrahentów medycznych.

Cztery  laboratoria Alab posiadają akredytację na zgodność z normą PN-EN ISO 15189:2013-05 – europejską normą jakości wykonywanych badań w medycznych laboratoriach diagnostycznych.

Od 2008 roku firma stosuje podpis elektroniczny w dokumentacji medycznej, czym zapewnia szybkie i w pełni prawnie ważne wyniki dla  pacjentów. Kontrahentom zapewniony jest szybki dostęp online do wyników dzięki nowoczesnym aplikacjom internetowym „Twoje Wyniki” oraz „iCentrum”. A dla pacjentów dostępna jest aplikacja do pobierania wyników online ze strony www.alablaboratoria.pl

Oferta Alab laboratoria to ponad 2500 badań.

W  2007 utworzona została Grupa Alab, w skład które oprócz laboratoriów Alab wchodzą także firmy regionalne: Laboratoria Medyczne Bruss – Trójmiasto i Pomorze, Białostockie Centrum Analiz Medycznych – Białystok i Podlasie, Laboratoria Przygoda – Północne Mazowsze, Warmia i Mazury, Bio-Diagnostyka – Górny Śląsk, Małopolska Północna, Świętokrzyskie oraz Laboratoria Świętokrzyskie – Kielce.

Od 2008 roku Grupa Alab jest częścią ogólnoeuropejskiej sieci laboratoriów skupionych wokół laboratorium Limbach – inwestora, z główną siedzibą w Heidelbergu, wiodącym ośrodku akademickim Niemiec.

Spółka Swissmed Centrum Zdrowia S.A. na mocy aneksu do umowy zawartej z Pomorskim Oddziałem Wojewódzkim NFZ o udzielanie świadczeń w zakresie leczenia szpitalnego zwiększyła wartość umowy dotyczącej tych świadczeń o 304 911 zł.

Wartość umowy w okresie od 1 stycznia 2018 do 30 czerwca 2018 roku wynosi obecnie maksymalnie 485 091 zł.

Swissmed oferuje świadczenia szpitalne w placówce przy ulicy Wileńskiej 44 w Gdańsku.

Poza tym posiada poradnie przyszpitalne, a także trzy przychodnie zlokalizowane w Gdańsku, Gdyni i w Pruszczu Gdańskim, które prowadzi spółka zależna Swissmed Centrum Zdrowia – Swissmed Prywatny Serwis Medyczny.

W przychodniach Swissmed wykonywane są badania diagnostyczne z zakresu radiologii, kardiologii, okulistyki i konsultacje lekarskie w zakresie kilkunastu dziedzin medycyny, w tym między innymi interny, chirurgii, laryngologii, medycyny pracy, ginekologii, ortopedii i urologii.

29 marca 2018 podpisana została umowa, na mocy której Lux Med stał się właścicielem sieci placówek Swissmed Prywatny Serwis Medyczny S.A.

Medicover planuje wprowadzić do swojej oferty nową usługę – mobilne badanie teleKTG Pregnabit. Udział w bezpłatnym pilotażu usługi oferowany jest w Centrum Medicover przy Alejach Jerozolimskich 96 w Warszawie.

Usługa jest przeznaczona dla kobiet będących w ostatnim trymestrze ciąży (36 – 41 tydzień ciąży). Rozwiązanie to łączy w sobie cechy profesjonalnego, stacjonarnego urządzenia KTG oraz nowoczesność i łatwość w obsłudze urządzeń mobilnych. Dzięki Pregnabit® badanie KTG może zostać wykonane w dowolnym miejscu oraz o dowolnej porze – w domu, w trakcie weekendu czy urlopu.

Pregnabit® powstał, aby wspierać pracę lekarzy i położnych, umożliwiając wykonanie badanie KTG między wizytami u specjalisty. Szczególnie w sytuacjach, kiedy dodatkowa wizyta w gabinecie lekarskim nie jest możliwa czy konieczna.

Zebrane przez urządzenie dane przekazywane są zdalnie do Medycznego Centrum Telemonitoringu, gdzie wykwalifikowany personel medyczny dokonuje ich bieżącej analizy oraz kontaktuje się z pacjentkami. W przypadku prawidłowych wyników zostają one informowane za pomocą wiadomości SMS, że zapis badania jest w normie.

Natomiast w sytuacji zapisów nieprawidłowych personel Medycznego Centrum Telemonitoringu  uruchamia stosowne procedury medyczne, włącznie z  wezwaniem karetki. Wszystkie zapisy oraz opisy badań gromadzone są na Platformie Pregnabit®, na odpowiednio zabezpieczonych serwerach i dostępne są dla pacjentki  przez 24 godziny, 7 dni w tygodniu.

Centrum Medicover Aleje Jerozolimskie prowadzi na powierzchni ponad 1400 mkw 32 gabinety lekarskie oraz 3 gabinety zabiegowe. Posiada także wyodrębnioną część pediatryczną, punkt pograń oraz pracownię RTG i USG.

W całej Polsce Medicover prowadzi 41 własnych placówek ambulatoryjnych, 1250 współpracujących oraz 12 aptek.

Centrum Medicover Malta, działające w Poznaniu, od 15 maja 2018 roku będzie dysponować większą powierzchnią użytkową i udostępni pacjentom 10 nowych gabinetów lekarskich. Będą to między innymi gabinety ginekologiczne, konsultacyjne, gabinet okulistyczny, gabinet pediatryczny oraz gabinet badań prenatalnych.

Dla wygody pacjentów, a także by skrócić czas wizyty w placówce, punkt pobrań, dotychczas mieszczący się na IV piętrze budynku, został przeniesiony na parter. Na parterze zostały także zlokalizowane gabinety pediatryczne.

Natomiast na IV piętrze budynku powstanie dodatkowy gabinet do fizjoterapii w ramach działających w Centrum Medicover Malta – Poradni Bólu Pleców oraz Poradni Układu Ruchu.

W Poznaniu Medicover prowadzi także Centrum Medyczne przy Placu Andersa 5, Centrum Medi Partner przy ulicy Kolorowej, przyzakładowe Centrum Medicover przy Unilever oraz sieć przychodni współpracujących.

W całym kraju Medicover prowadzi 41 własnych placówek ambulatoryjnych, 1250 współpracujących oraz 12 aptek.

Tomasz Wachnicki (na zdjęciu – pierwszy z lewej), członek zarządu Pracodawców Medycyny Prywatnej i członek zarządu Air Liquide Polska, brał udział w debacie eksperckiej „Smog kontra zdrowie mieszkańców”, która odbyła się podczas Europejskiego Kongresu Samorządów.

Podczas dyskusji Tomasz Wachnicki poruszył szczególnie dwie kwestie – zanieczyszczenie powietrza w Krakowie i w okolicach oraz jego wpływ na satysfakcję życia mieszkańców, a także skutki zdrowotne tego zjawiska.

– Mówiłem o tym, że zanieczyszczenie powietrza ma bezpośredni wpływ na koszty ponoszone przez Narodowym Fundusz Zdrowia na leczenie pacjentów chorych na przykład na przewlekłą obturacyjną chorobę płuc (POChP). Zaproponowałem aby przeanalizować koszty ponoszone na leczenie tej choroby w poszczególnych województwach i porównać je z poziomem zanieczyszczenia powietrza w tych regionach. Podkreśliłem, że jestem przekonany iż koszty na mieszkańca będą znacznie niższe na przykład w województwie zachodniopomorskim niż w małopolskim czy dolnośląskim – mówi Tomasz Wachnicki.

Przedstawiciel zarządu Pracodawców Medycyny Prywatnej uczestniczył w Europejskim Kongresie Samorządów na zaproszenie organizatora, którym był Instytutu Studiów Wschodnich,

Tematyka debaty dotyczącej smogu była niezmiernie szeroka i dotykająca wszystkich, w Polsce jest ona szczególnie aktualna, gdyż polskie miasta są w czołówce najbardziej zanieczyszczonych miast w Europie.

Smog wpływa niekorzystnie na zdrowie będąc czynnikiem zwiększającym zachorowalność na choroby cywilizacyjne, w tym choroby dróg oddechowych jak np. POCHP czy choroby serca i układu krążenia.

– Wszyscy uczestnicy dyskusji byli zgodni, że aby ograniczyć wpływ smogu na nasze życie niezbędne jest współdziałanie organów administracji państwowej, samorządowej oraz nas samych,  jako że mamy realny  wpływ na poziom wytwarzanego smogu. Konieczne są zmiany systemowe, proaktywna polityka administracji dotycząca na przykład transportu ekologicznego oraz zmiana naszych codziennych zachowań i przyzwyczajeń. Środki wydatkowane na walkę ze smogiem i budowanie świadomego społeczeństwa będą miały odzwierciedlenie w mniejszej zachorowalności i ograniczeniu kosztów leczenia chorób przewlekłych będący konsekwencją zanieczyszczenia powietrza – wyjaśnia Tomasz Wachnicki.

W debacie brali także udział: profesor Andrzej Fal z Kliniki Alergologii, Chorób Płuc i Chorób Wewnętrznych CSK MSWiA, Wojciech Feleszko z Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego, Andrzej Guła, prezes zarządu Krakowskiego Alarmu Smogowego, Adam Furgalski, wiceprezes zarządu Zespołu Doradców Gospodarczych TOR oraz Stefano da Empoli, prezes włoskiego Instytutu na rzecz Konkurencyjności.

IV Europejski Kongres Samorządów odbył się pod koniec kwietnia 2018 w Krakowie.

Dzisiaj, 7 maja 2018 roku, rozpoczyna działalność nowe centrum medyczne Medicover zlokalizowane w Warszawie przy ulicy Prostej 36. W placówce będą działać poradnie specjalistyczne, a także poradnia medycyny pracy.

W nowym centrum medycznym będzie można skorzystać z porad lekarzy internistów, pediatrów, okulistów, laryngologów, ortopedów, ginekologów oraz endokrynologów, a także wykonać badania w zakresie diagnostyki laboratoryjnej, RTG i USG.

Z myślą o najmłodszych pacjentach wyodrębniona została część pediatryczna z atrakcyjnym kącikiem zabaw. Centrum będzie czynne od poniedziałku do piątku w godzinach od 7.00 do 20.00, a w soboty – od 8.00 do 14.00.

Przy ulicy Prostej 36 zlokalizowane jest także Centrum Medicover Stomatologia, gdzie oferowane są usługi z zakresu stomatologii zachowawczej, ortodoncji, pedodoncji, chirurgii stomatologicznej oraz RTG stomatologiczne.

W związku z otwarcie  nowego centrum zamknięte zostaną należące do Medicover przychodnie Medi Partner zlokalizowane w Warszawie, przy ulicy Nowolipie 18 oraz 25. Część pracujących w nich lekarzy będzie przyjmować w nowym Centrum  Medicover Prosta, a także w pozostałych warszawskich Centrach Medicover oraz w przychodni Medi Partner przy ulicy Jana Kazimierza 28.

Medicover prowadzi w Warszawie 10 centrów medycznych, a w całej Polsce – 41. Współpracuje z 1250  placówkami partnerskimi. W sumie sieć opiekuje się ponad 8 tysiącami firm i ponad 660 tysiącami pacjentów. W warszawskim Wilanowie Medicover prowadzi szpital.

Grupa Gajda-Med została członkiem związku Pracodawców Medycyny Prywatnej. Sieć prowadzi szpital powiatowy w Pułtusku i ponad 20 placówek zlokalizowanych na terenie województwa mazowieckiego i podlaskiego.

Jej początki sięgają roku 1998, kiedy to dr n. med. Robert Gajda założył NZOZ Centrum Medyczne Gajda-Med. W związku z szybkim rozwojem usług medycznych na terenie kilku województw otwierane były kolejne przychodnie, których był właścicielem. W roku 2013 nastąpiła konsolidacja podmiotów należących do Roberta Gajdy w Grupę Gajda-Med.

W 2015 roku do Grupy dołączył Szpital Powiatowy Gajda-Med w Pułtusku, który prowadzi osiem oddziałów: chorób wewnętrznych, geriatrii, ginekologiczno-położniczy, anestezjologii i intensywnej terapii, neonatologii, chorób wewnętrznych o profilu kardiologicznym, pediatrii oraz chirurgii ogólnej z pododdziałem chirurgii urazowo-ortopedycznej. Placówka prowadzi także poradnie POZ, poradnie specjalistyczne, pracownie diagnostyczne oraz ZOL.

Poza tym placówki Grupy działają w Warszawie i w Pułtusku, a ich filie – w Gołyminie, Młynarzach, Niedzborzu, Pniewie, Sońsku, Szulborzu Wielkim, Jabłoni Kościelnej, Łopieniach-Jeżach, Zarębach, Wieczfni Kościelnej i Radzanowie a także w Konopkach.

Do Grupy Gajda-Med należą także: San-Medica w Jeruzalu, San-Med w Drobinie, Hipokrates w Warszawie, Medivita-Konstancin z Konstancina-Jeziornej oraz Pols-Med i Pols-Med Robert Gajda z Pułtuska.

Założyciel i dyrektor Grupy dr n. med. Robert Gajda posiada specjalizacje – chorób wewnętrznych, medycyny rodzinnej, kardiologii oraz medycyny sportowej. W roku 2008 utworzył w Centrum Medycznym Gajda-Med poradnię kardiologii sportowej – wysokospecjalistyczną poradnię pełniącą funkcję poradni konsultacyjnej dla sportowców wyczynowych z całego świata i osób uprawiających sport amatorsko.

W związku z olbrzymim zapotrzebowaniem na usługi w tym zakresie i ich dynamicznym rozwojem, po niezbędnych inwestycjach poradnia ta została przekształcona w Centrum Kardiologii Sportowej, jednostkę naukowo-badawczą, w której prowadzone są badania nad wpływem wysiłku fizycznego na serce sportowców, w szczególności biegaczy długodystansowych i maratończyków.

Robert Gajda uprawia różne dyscypliny sportu, głównie biegi na średnich i długich dystansach startując w zawodach rangi międzynarodowej jako reprezentant Polski w kategoriach MASTERS. Wielokrotnie wygrywał Mistrzostwa Polski, dwukrotnie Mistrzostwa Świata Medyków a w 2016 roku zajął 7 miejsce w Lekkoatletycznych Mistrzostwach Świata (M-50) w Perth na dystansie 1500 metrów. Wynik 2:33:08 w maratonie z 1987 roku do dziś jest nie poprawionym rekordem Polski Medyków na tym dystansie.

Pod koniec kwietnia 2018 roku lądowisko przy Szpitalu Powiatowym Gajda-Med w Pułtusku zostało oficjalnie zarejestrowane w Urzędzie Lotnictwa Cywilnego. Oznacza to, że jest ono przystosowane do startów i lądowań śmigłowców o łącznej masie startowej do 5700 kg.

Lądowisko dla helikopterów zostało utworzone, aby poprawić dostęp do szpitala w krytycznych sytuacjach, kiedy liczy się czas. Nie jest ono wymogiem dla szpitali bez SOR-u, ale znacznie podnosi  bezpieczeństwo i jakość świadczonych usług.

– Pomimo kilku przeszkód, które pojawiły się w trakcie załatwiania spraw formalnych, cały czas szliśmy do przodu w naszych staraniach wierząc, że uda nam się przezwyciężyć wszystkie problemy – informuje placówka.

Jednak jak podkreśla szpital w komunikacie, fakt uznania lądowiska przez Urząd Lotnictwa Cywilnego nie oznacza ze mogą tu lądować helikoptery Lotniczego Pogotowia Ratunkowego (LPR). Placówka podjęła kolejne starania, aby stało się to możliwe.

Szpital Gajda Med stale realizuje inwestycje podnoszące jakość usług. W marcu 2018 oddano tutaj do użytku zmodernizowaną izbę przyjęć.  Od kwietnia 2018 w placówce funkcjonuje oddział rehabilitacji kardiologicznej, a w Przychodni Gajda-Med świadczone są usługi rehabilitacji kardiologicznej dziennej oraz rehabilitacji ogólnoustrojowej dziennej.

Szpital prowadzi osiem oddziałów: chorób wewnętrznych, geriatrii, ginekologiczno-położniczy, anestezjologii i intensywnej terapii, neonatologii, chorób wewnętrznych o profilu kardiologicznym, pediatrii oraz chirurgii ogólnej z pododdziałem chirurgii urazowo-ortopedycznej. Placówka prowadzi także poradnie POZ, poradnie specjalistyczne, pracownie diagnostyczne oraz ZOL. Grupa Gajda-Med prowadzi oprócz szpitala ponad 20 placówek ambulatoryjnych.

Wizja V, prowadząca sieć pracowni diagnostyki obrazowej, otrzymała certyfikat zgodności z normą ISO 27001, który poświadcza odpowiednie zarządzanie bezpieczeństwem informacji stanowiących tajemnicę przedsiębiorstwa i informacji jawnych przetwarzanych w związku z realizacją usług diagnostycznych.

Certyfikat dotyczy wszystkich pracowni rezonansu magnetycznego oraz tomografii komputerowej prowadzonych przez firmę.

Wizja V Diagnostyka Medyczna z Łodzi działa od 2007 (najpierw jako Fantom sp. z o.o.) Spółka prowadzi 15 pracowni diagnostycznych, które działają w województwach: łódzkim, mazowieckim, śląskim, dolnośląskim, pomorskim oraz wielkopolskim.

Pracownie znajdują się w Łasku, Kartuzach, Skierniewicach, Łodzi, Ostrowi Mazowieckiej, Wrześni, Płocku, Trzebnicy, Tuszynie, Wilkowicach-Bystrej, Wyszkowie oraz w Żyrardowie. Najnowsza została otwarta w 2017 roku w Pabianickim Centrum Medycznym.

Pracownie udzielają świadczeń pacjentom w zakresie tomografii komputerowej i rezonansu magnetycznego. Współpracują z Narodowym Funduszem Zdrowia oraz wykonują badania komercyjne.

Przychodnia Lekarska MegaMed działająca w Piotrkowie Trybunalskim wprowadziła do swojej oferty nowe konsultacje i zabiegi w zakresie chirurgii ogólnej. Świadczenia są komercyjne. Koszt konsultacji wynosi 100 zł.

Przychodnia w Piotrkowie Trybunalskim działa przy ulicy Polnej 13. Oferuje świadczenia w zakresie podstawowej opieki zdrowotnej, konsultacje specjalistyczne, rehabilitację oraz badania diagnostyczne. Wykonywane są także zabiegi w zakresie chirurgii jednego dnia. Świadczenia są zarówno komercyjne jak i finansowane przez NFZ.

MegaMed prowadzi trzy placówki w Bełchatowie, trzy w Opolu, dwie przychodnie sieci działają w Bogatyni, dwie w Nowym Czarnowie, po jednej – w Łodzi i  Piotrkowie Trybunalskim.

MegaMed świadczy usługi medyczne dla pacjentów indywidualnych i korporacyjnych, zadeklarowanych do placówek sieci jest około 55 tysięcy pacjentów. Placówki oferują świadczenia w zakresie podstawowej opieki zdrowotnej, opieki specjalistycznej, diagnostyki obrazowej i laboratoryjnej, rehabilitacji oraz stomatologii. Firmom oferuje pakiety zdrowotne i abonamenty. Usługi są finansowane przez NFZ oraz komercyjne.

Spółka powstała w roku 2000 w wyniku przekształcenia Zakładu Elektrowni Bełchatów S.A. – Przychodnia Zdrowia. Posiada trzy oddziały: w Bogatyni, Nowym Czarnowie oraz Borkach.

Pod koniec 2012 roku spółka MegaMed została zakupiona od poprzedniego właściciela – Polskiej Grupy Energetycznej GiEK S.A. przez Grupę Lux Med.

Prognozy dotyczące rozwoju prywatnego sektora ochrony zdrowia mówią o 7-procentowym jego wzroście w latach 2017-2020. Źródłem tego wzrostu są abonamenty medyczne, prywatne ubezpieczenia oraz usługi oferowane w ramach FFS (fee for sevice). Sektor prywatny to źródło wielu innowacji, potrzebna jest także jego współpraca z sektorem publicznym.

Uczestnicy panelu dyskusyjnego na temat współpracy sektora publicznego i prywatnego w ochronie zdrowia, który odbył się podczas II Kongresu Zdrowia Pracodawców RP, zgodnie podkreślali, że sektor prywatny jest niezbędny.

– System ochrony zdrowia nie może istnieć bez sektora prywatnego – stwierdził Jakub Swadźba, wiceprezes zarządu Pracodawców Medycyny Prywatnej, szef największej sieci laboratoriów Diagnostyka.

Większość podmiotów oferujących świadczenia w zakresie podstawowej opieki zdrowotnej to podmioty prywatne. Ważną rolę odgrywają one również w ambulatoryjnej opiece specjalistycznej. Inaczej sytuacja wygląda w opiece szpitalnej.

– W sieci szpitali podmioty prywatne są mniejszością, wiele z nich jest w trudnej sytuacji, gdyż z powodu braku dostępu do środków publicznych muszą wręcz walczyć o przetrwanie – mówiła Anna Rulkiewicz, prezes Pracodawców Medycyny Prywatnej.

Jednym z obszarów współpracy podmiotów publicznych i prywatnych jest outsourcing, który według oceny Doroty Gałczyńskiej-Zych, dyrektor Szpitala Bielańskiego w Warszawie, jest często jedynym rozwiązaniem dla szpitala i jedynym sposobem, aby sprzęt medyczny był wymieniany co 5 lat.

– Jestem za współpracą z sektorem prywatnym i za partnerstwem publiczno-prywatnym – mówiła Gałczyńska-Zych.

Profesor Jadwiga Suchecka z Uniwersytetu Łódzkiego podkreśliła różnicę między partnerstwem publiczno-prywatnym a outsourcingiem.

– W PPP partner prywatny nie musi prowadzić działalności leczniczej – wyjaśniała, jednak jak dodała, w obecnej sytuacji panującej na rynku ochrony zdrowia, związanej między innymi z niepewnym finansowaniem, ryzyko inwestycji jest zbyt duże. Wynika to z braku odpowiedniej polityki finansowania przez NFZ, na przykład polegającej na zawieraniu wieloletnich kontraktów.

– W rezultacie inwestycje PPP w Polsce się nie sprawdzają, przykładem jest inwestycja związana ze szpitalem w Żywcu – dodała profesor. – Potrzebne są w tym zakresie nowe rozwiązania legislacyjne.

Tomasz Wachnicki, członek zarządu Pracodawców Medycyny Prywatnej i członek zarządu Air Liquide Polska, przypomniał, że bez inwestycji prywatnych w ochronie zdrowia nie będzie postępu oraz innowacji, jednak istnieją przeszkody w ich wprowadzaniu.

– Inwestorzy szukają przede wszystkim stabilności, ciągłe zmiany przepisów prawnych nie zachęcają do inwestowania – wyjaśniał.

Na temat innowacji w ochronie zdrowia była mowa także podczas panelu, w którym udział wzięli przedstawiciela zarządu Pracodawców Medycyny Prywatnej – Iwona Pokwicka, wiceprezes Medicovera, oraz Adam Rozwadowski, prezes zarządu Centrum Medycznego Enel-Med.

Iwona Pokwicka przedstawiła koncepcję opieki koordynowanej, w ramach której pacjenci korzystający z usług Medicovera pozostają pod opieką koordynatora, który prowadzi pacjenta przez cały proces leczenia, a zespół medyczny wspomagany przez system informatyczny, ma możliwość wymiany informacji, szybszego reagowania na potrzeby pacjenta oraz sprawniejszego podejmowania decyzji. W rezultacie pacjent ma lepszą opiekę, a personel ułatwioną pracę.

Natomiast w Centrum Medycznym Enel-Med 30 procent stacjonarnych wizyt lekarskich wyeliminowanych zostało dzięki zastosowaniu rozwiązań telemedycznych.

II Kongres Zdrowia Pracodawców RP odbył się 26 kwietnia 2018 roku w warszawskim hotelu Sheraton. Pracodawcy Medycyny Prywatnej byli współorganizatorem tego przedsięwzięcia.

Sieć laboratoriów Diagnostyka organizuje konferencje naukowo-szkoleniowe. W Krakowie i w Kielcach odbyły się właśnie spotkania w ramach III sezonu „Akademii Diagnostyki”. W maju 2018 odbędą się konferencje w Trójmieście.

Pierwsza w tym sezonie i 15. w kolejności, Regionalna Konferencja Naukowo-Szkoleniowa miała miejsce 25 kwietnia 2018 w Hotelu Best Western Express Krakowie. Około 80 zaproszonych gości wysłuchało pięciu wykładów, odbywających się według nowego programu. Dwa wykłady dotyczyły genetyki, pozostałe – markerów w chorobach zapalnych jelit, konsekwencji błędów przedanalitycznych oraz rozwoju telemedycyny i e-usług.

Natomiast 16. Regionalną Konferencję Naukowo-Szkoleniową organizował i prowadził również 25 kwietnia 2018 kielecki Zespół Regionu Południowo-Wschodniego Diagnostyki. Pracownicy Hotelu Binkowski kilkukrotnie dostawiali krzesła a ponad 100 zaproszonych gości wysłuchało wykładów według ustalonego programu spotkania.

26 kwietnia 2018 odbyła się konferencja w Rzeszowie. Na maj zaplanowane są spotkania w Trójmieście, a na jesień tego roku – w kolejnych miastach Polski.

Aktualnemu sezonowi patronuje Genesis, DiaSorin oraz House-Med.

Diagnostyka to największa sieć laboratoriów w Polsce. Posiada ponad 600 placówek, oferuje też największy wybór badań laboratoryjnych (2500 rodzajów testów) dostępnych również bez skierowania od lekarza.

W ostatnim czasie Diagnostyka zainwestowała między innymi w badania genetyczne. Do Grupy dołączyły Centra Diagnostyki Genetycznej Genesis z Poznania. Diagnostyka nabyła także od Funduszu Internet Ventures z Grupy MCS większościowy pakiet udziałów w spółce będącej operatorem serwisu ZdrowieGeny.pl

Podczas tegorocznego Kongresu Zdrowia Pracodawców RP, który odbędzie się 26 kwietnia 2018 roku w Warszawie, eksperci, pacjenci i pracodawcy będą dyskutować między innymi o wpływie kondycji zdrowotnej Polaków na rozwój gospodarki, finansowaniu służby zdrowia, współpracy sektora prywatnego z publicznym oraz o zadaniach medycyny pracy, która ma szansę stać się ważnym elementem profilaktyki wśród osób aktywnych zawodowo.

– Dzisiejsza medycyna pracy skupia się przede wszystkim na chorobach zawodowych i stanowi o tym, czy jesteś zdolny do pracy czy nie – mówi Anna Rulkiewicz, Wiceprezydent Pracodawców RP, Prezes Związku Pracodawców Medycyny Prywatnej.  Chodzi o to, żeby tak zmienić prawo dotyczące medycyny pracy, żeby koncentrowała się ona na utrzymywaniu pracownika jak najdłużej w zdrowiu. Dzięki temu w miejsce modelu orzeczniczego mielibyśmy model doradczy – dodaje.

Odpowiednie wykorzystanie medycyny pracy pozwoliłoby na stworzenie ogólnopolskiego programu monitorującego na bieżąco stan zdrowia ogromnej części społeczeństwa. Obecnie wizyta u lekarza medycyny pracy ma w dużej mierze charakter administracyjny, do tego zastrzeżona jest jedynie dla pracowników zatrudnionych na etatach. Najczęściej odbywa się tuż przed podjęciem nowego zatrudnienia, a wielu lekarzy medycyny pracy widzi swoich pacjentów tylko raz w życiu, gdyż badanie okresowe przeprowadzane jest już przez kogoś innego. Tymczasem już na etapie pierwszego badania można byłoby istotnie poszerzyć wiedzę o stanie zdrowia pacjenta-pracownika, a w razie wystąpienia wskazań – zaplanować dalsze kroki i monitorować rozwiązywanie problemu medycznego lub ryzyka jego wystąpienia.

– Powinniśmy rozszerzyć zadania medycyny pracy o działania profilaktyczne, niekoniecznie związane bezpośrednio z wykonywaną pracą, ale uwzględniające np. choroby cywilizacyjne – przekonuje Anna Rulkiewicz. Przyniosłoby to istotne korzyści w skali całej populacji, dlatego państwo powinno przewidzieć jakieś formy wsparcia dla pracodawców, przyjmujących większą odpowiedzialność za zdrowie swoich pracowników – dodaje.

„Odpowiedzialność pracodawcy za zdrowie pracownika z perspektywy zdrowia publicznego” to temat jednego z paneli, który odbędzie się podczas II Kongresu Zdrowia Pracodawców RP.

W ramach Kongresu Zdrowia Pracodawców RP organizują drugą edycję konkursu pod hasłem „Zdrowy pracownik, zdrowa firma”. Jego głównym celem jest wyróżnienie firm, instytucji i organizacji, które w swojej działalności wykraczając poza zakres obowiązków nakładanych ustawowo na pracodawcę, dbają o zdrowie swoich pracowników, stwarzają pracownikom warunki do dbania o własne zdrowie, podejmują działania zachęcające pracowników do zdrowego trybu życia i przeznaczają środki celowe na wszelkie formy działań prozdrowotnych wśród pracowników. Laureatów tegorocznej edycji konkurs poznamy podczas Gali po II Kongresie Zdrowia Pracodawców RP.

Pracodawcy Medycyny Prywatnej są współorganizatorami dwóch paneli dyskusyjnych podczas Kongresu.

Więcej na ten temat można przeczytać tutaj: Pracodawcy Medycyny Prywatnej współorganizatorami II Kongresu Zdrowia Pracodawców RP>>>

Program Kongresu oraz rejestracja na stronie: www.kongreszdrowia.pl

Grupa Lux Med została nominowana w 28. edycji konkursu „Teraz Polska” organizowanego przez Fundację Polskiego Godła Promocyjnego. 23 kwietnia 2018 odbyła się wystawa, podczas której nominowane produkty, usługi, innowacje i gminy, zaprezentowały się Kapitule konkursu. Lux Med został wyróżniony za skoordynowaną, kompleksową opiekę onkologiczną.

Grupa Lux Med od kilku lat rozwija kompetencje i infrastrukturę potrzebne do leczenia chorób onkologicznych. W Lux Med funkcjonuje Szybka Ścieżka Onkologiczna, która umożliwia pacjentowi z podejrzeniem choroby onkologicznej bezzwłoczne otrzymanie karty Diagnostyki i Leczenia Onkologicznego (DiLO) i pozwala na włączenie go pod opiekę koordynatora.

Należące do Grupy Lux Med placówki Magodent to wyróżniające się w Polsce ośrodki onkologiczne. Gwarantują dostęp do różnych metod leczenia; terapii spersonalizowanych z wykorzystaniem wielu innowacyjnych leków onkologicznych, a także terapii immunologicznych, które w ostatnich latach otwierają nową erę leczenia nowotworów. Doświadczony zespół lekarzy ma do dyspozycji placówki ambulatoryjne wyposażone w nowoczesny sprzęt i trzy szpitale, w tym otwarty w 2017 roku nowoczesny szpital onkologiczny na warszawskim  Żoliborzu.

Każdy pacjent nowego szpitala onkologicznego Lux Med jest otoczony opieką w modelu „Primary Nursing”, polegającym na dostosowanej do indywidualnych potrzeb i wymagań chorego opiece dedykowanej Pielęgniarki Prowadzącej. Przejmuje ona opiekę nad pacjentem od chwili przyjęcia do szpitala, aż po wypis.

– Cieszymy się z nominacji do nagrody „Teraz Polska” – mówi Anna Rulkiewicz, prezes Grupy Lux Med. – Jako lider prywatnej opieki medycznej w Polsce bierzemy współodpowiedzialność za zdrowie Polaków i chcemy zwiększyć szanse polskich pacjentów onkologicznych na powrót do normalnego życia. Możemy to zrobić poprawiając dostęp do diagnostyki i leczenia, dlatego Grupa Lux Med rozwija model skoordynowanej, kompleksowej opieki onkologicznej – dodaje.

Laureatów konkursu poznamy 18 czerwca 2018 roku podczas uroczystej gali w Teatrze Wielkim.

Konkurs „Teraz Polska” wyłania grupę najlepszych polskich produktów, usług, gmin i przedsięwzięć, które dzięki swoim walorom jakościowym, technologicznym i użytkowym, wyróżniają się na rynku oraz mogą być wzorem dla innych. Do tegorocznej edycji konkursu wpłynęło blisko 100 zgłoszeń, spośród których kapituła wyłoniła nominowanych.

Grupa Lux Med jest liderem rynku prywatnych usług zdrowotnych w Polsce i częścią międzynarodowej grupy Bupa, która działa, jako ubezpieczyciel i świadczeniodawca usług medycznych na całym świecie. Grupa Lux Med zapewnia pełną opiekę: ambulatoryjną, diagnostyczną, rehabilitacyjną, szpitalną i długoterminową dla ponad 1 900 000 pacjentów. Do ich dyspozycji jest ponad 200 ogólnodostępnych i przyzakładowych centrów medycznych, w tym placówki ambulatoryjne, diagnostyczne i szpitale, a także ośrodek opiekuńczo-rehabilitacyjny oraz ponad 2600 poradni partnerskich. Firma zatrudnia 14 500 osób, około 6400 lekarzy i 3800 wspierającego personelu medycznego. Grupa Lux Med jest Głównym Partnerem Medycznym Polskiego Komitetu Olimpijskiego i Głównym Partnerem Medycznym Polskiego Komitetu Paraolimpijskiego.

Grupa Lux Med. rozszerzyła obszar działalności prowadzonej w budynku Mariott, przy Alejach Jerozolimskich w Warszawie, zajmując tam kolejne, 8 piętro. Lux Med działa także na 3,7, 9 i 10 piętrze tego obiektu.

Teraz na 8 piętrze budynku działa placówka Profemed, która zapewnia opiekę doświadczonych lekarzy specjalistów, oraz gabinet Eurodental, oferujący najwyższej jakości zabiegi stomatologicznej.

Marka Profemed została stworzona przez Lux Med dla osób, które chcą korzystać z usług komercyjnych, ale nie posiadają abonamentu. Pacjenci abonamentowi Lux Med mogą natomiast korzystać z usług Profemed z 10-procentowym rabatem.

W ramach marki Profemed oferowane są konsultacje specjalistyczne, świadczenia stomatologiczne, świadczenia w zakresie medycyny estetycznej a także usługi w ramach programu Medycyna dla Sportu i Aktywnych.

Na pozostałych piętrach budynku Marriott oferowane są usługi przeznaczone dla pacjentów abonamentowych.

W Warszawie Lux Med prowadzi 8 własnych przychodni oraz cztery szpitale. W całej Polsce Grupa posiada ponad 200 centrów medycznych, w tym placówki ambulatoryjne, diagnostyczne i szpitale, a także ośrodek opiekuńczo-rehabilitacyjny oraz ponad 2600 poradni partnerskich.

Grupa Kapitałowa Enel-Med stworzyła nową markę Enel-Senior dedykowaną opiece długoterminowej nad osobami starszymi. Przychody z usług Grupy z tego zakresu wzrosły w roku 2017 o 29 procent w porównaniu do roku 2016.

Wartość przychodów z usług opiekuńczych wyniosła w 2017 roku – 2 669 tys. zł, rok wcześniej było to 2 074 tys. zł.

W  ramach marki Enel-Senior Centrum Medyczne Enel-Med Villa Clinic sp. z o.o. oferuje pobyty krótko i długoterminowe, turnusy rehabilitacyjne w ramach ośrodka opiekuńczo-rehabilitacyjnego oraz szereg usług realizowanych również poza ośrodkiem, w domach pacjentów.

Grupa Kapitałowa przewiduje dalszy rozwój tego obszaru działalności, natomiast nie zamierza w najbliższym czasie inwestować w szpitale, które w kontekście zmiany zasad kontraktacji nie mają uzasadnienia ekonomicznego. Spółka stawia natomiast na nowe technologie, czyli rozwój telemedycyny, w szczególności tzw. telewizyt, uruchomionych na przełomie roku. Ponadto planowany jest rozwój systemów teleinformatycznych firmy mających na celu dalsze usprawnienie obsługi klienta, między innymi aplikację mobilną,  system medyczny czy portal dla kontrahentów.

Wzrost przychodów nastąpił także w pozostałych zakresach działalności Grupy Kapitałowej Enel-Med. Wzrost przychodów z tytułu usług świadczonych przez przychodnie wyniósł 18 procent, z tytułu usług diagnostycznych – też o 18 procent, w zakresie leczenia szpitalnego – o 20 procent (w porównaniu do roku 2016).

Wzrost przychodów w zakresie usług świadczonych przez przychodnie to przede wszystkim efekt sprzedaży abonamentów medycznych (zanotowano tutaj wzrost 17 procent w stosunku do roku 2016), a także rozwoju współpracy z towarzystwami ubezpieczeniowymi oraz rezultat wysokiej jakości usług, które docenione zostały także przez pacjentów indywidualnych, czego efektem był 18-procentowy wzrost sprzedaży komercyjnej przez klientów indywidualnych w stosunku do roku 2016.

Przychody netto ze sprzedaży Grupy Kapitałowej Enel-Med za rok 2017 osiągnęły 323 728 tys. zł , w roku 2016 było to 273 702 tys. zł. W roku 2017 Enel-Med odnotował stratę w wysokości 3 306 tys. zł. Rok wcześniej zanotowano zysk w wysokości 1 719 tys. zł. Strata była związana ze zwiększeniem wydatków ponoszonych na tworzenie lub przejęcia nowych placówek.

W roku 2017 zostało uruchomionych 6 przychodni wieloprofilowych: trzy placówki ogólnomedyczne w Warszawie oraz nowe placówki w Tarnowie Podgórnym, w Sochaczewie i we Wrocławiu. Poza tym Enel-Med otworzył placówkę medycyny sportowej Enel-Sport w Łodzi.

Zarząd Centrum Medycznego Enel-Med S.A. poinformował o rozpoczęciu działań restrukturyzacyjnych w ramach Grupy Kapitałowej Enel-Med, których rezultatem będzie przejęcie trzech spółek zależnych. Głównym celem planowanych działań ma być uproszczenie struktury organizacyjnej Grupy.

Chodzi o spółki: Enel-Med Villa Clinic, Enel-Med Rehabilitacja oraz Enel-Med. sp. z o.o.

Enel-Med Villa Clinic prowadzi placówkę zapewniającą całodobową opiekę osobom niepełnosprawnym, przewlekle chorym lub osobom w podeszłym wieku. Spółka Enel-Med Rehabilitacja udziela ambulatoryjnych świadczeń zdrowotnych. Głównym przedmiotem spółki Enel-Med sp. z o.o. jest prowadzenie działalności leczniczej, także polegającej na udzielaniu ambulatoryjnych świadczeń zdrowotnych.

Podmioty te stały się częścią Grupy Kapitałowej Enel-Med 1 sierpnia 2017 roku. Prowadzą działalność w placówkach zlokalizowanych w Warszawie.

Centrum Medyczne Enel-Med S.A. posiada 100 procent udziałów w spółce Enel-Med sp. z o.o. oraz po 1 procencie w pozostałych dwóch spółkach, w których 99 procent udziałów posiada Enel Invest, spółka zależna od Centrum Medycznego Enel-Med S.A. Centrum Medyczne Enel-Med S.A. kupi od Enel-Invest po 99 procent udziałów w tych spółkach a następnie nastąpi połączenie się z trzema zależnymi spółkami poprzez ich przejęcie.

Fundacja Hospicjum Onkologiczne św. Krzysztofa z Warszawy zaprezentowała swój pierwszy raport społeczny. Chcemy przybliżyć czytelnikom, jakimi mechanizmami rządzi się instytucja taka jak nasza. Pokazać, że hospicjum nie musi kojarzyć się tylko ze śmiercią i cierpieniem. Że jest tu miejsce na rozwój  i opiekę paliatywną na najwyższym poziomie – podkreślają autorzy.

Celem raportu jest także uświadomienie odbiorcom skalę działań Fundacji oraz przedstawienie obszarów, w których FHO chętnie podejmie współpracę.

– Kierujemy raport do wszystkich Przyjaciół FHO, naszych Darczyńców, Wolontariuszy i Pracowników. W szczególności adresujemy go do społecznie odpowiedzialnego biznesu, aby mógł nas lepiej poznać, dostrzec nasz profesjonalizm i potencjał do wieloaspektowej partnerskiej współpracy w obszarze CSR-u. Każdą organizację, firmę i osobę zapraszamy do odwiedzenia naszej siedziby na warszawskim Ursynowie, poznania naszego Zespołu i naszej codziennej pracy. Zachęcamy do kooperacji i wspierania nas w naszych działaniach medycznych i edukacyjnych – wspólnie możemy jeszcze skuteczniej odczarowywać hospicjum i zdejmować z niego tabu! – zachęca Dorota Jasińska, prezes FHO.

Raport omawia szczegółowo działalność Fundacji, między innymi przedstawia jej wyniki finansowe. W roku 2017 fundacja uzyskała przychody o wartości 10 306 tys. zł, z czego ponad 775 tys. zł stanowiły odpisy z 1 procenta podatku dochodowego od osób fizycznych.

Z raportu można się także dowiedzieć na temat sposobów zarządzania i komunikacji, przyjętych w Fundacji, oraz na temat realizowanych projektów unijnych. Jednym z nich jest projekt badawczy Klaster Leczenia Bólu.

Fundacja jako pierwsza w Polsce otworzyła punkt konsultacyjny dla lekarzy i pacjentów, którzy interesują się leczniczymi właściwościami marihuany.

Raport informuje, że Fundacja obecnie pracuje nad opracowywaniem Strategii Odpowiedzialnego Rozwoju na lata 2018−2021 oraz nad wdrożeniem systemu zarządzania jakością. W raporcie przedstawiono także projekty społeczne i możliwości współpracy w obszarze CSR.

Raport FHO jest dostępny na stronie www.fho.org.pl>>>

Fundacja Hospicjum Onkologiczne św. Krzysztofa zlokalizowana jest przy ulicy Pileckiego 105 w Warszawie. Otacza, w ramach hospicjum stacjonarnego, opieką pacjentów z całej Polski. Opieka domowa obejmuje natomiast południowe dzielnice Warszawy, takie jak Mokotów, Stegny, Sadyba, Służewiec, Wilanów, Ursynów oraz Kabaty. Pod opieką Fundacji przebywają osoby dorosłe, które zakończyły leczenie onkologiczne. Fundacja oferuje także konsultacje specjalistyczne w zakresie medycyny paliatywnej. Świadczy zarówno usługi komercyjne jak i świadczenia zdrowotne finansowane w ramach umowy z Narodowym Funduszem Zdrowia.

FHO prowadzi także specjalistyczne kursy i szkolenia skierowane do różnych grup zawodowych: lekarzy, pielęgniarek, opiekunów medycznych. Prowadzone działania edukacyjne mają charakter komercyjny, ale również nieodpłatny.

Fundacja działa od roku 1990. Każdego roku obejmuje opieką paliatywną około 2000 chorych i ich rodzin w opiece domowej oraz 1000 pacjentów w hospicjum stacjonarnym.

Laboratoria Medyczne Vitalabo otworzyły 18 kwietnia 2018 nowy punkt pobrań zlokalizowany w Świdwinie, w województwie zachodniopomorskim. Placówka zlokalizowana jest przy ulicy Drawskiej 38.

Punkt działa w zespole przychodni, zlokalizowany jest tutaj między innymi NZOZ Medyk, Przychodnia Lekarsko-Analityczna Ana-Lek, a także poradnie specjalistyczne prowadzone przez szpital w Połczynie-Zdroju.

Punkt pobrań czynny jest w dni robocze w godzinach rannych.

W kwietniu 2018 sieć Vitalabo otworzyła także nowy punkt pobrań w Gnieźnie.

Vitalabo prowadzi 8 laboratoriów i około 100 punktów pobrań, głównie na terenie Polski północnej. Laboratoria Vitalabo zlokalizowane są w Bydgoszczy, w Szpitalu Specjalistycznym Matopat w Toruniu, w Koszalinie, w Chodzieży, w Grudziądzu, we Włocławku, w Brodnicy i w Lipinie.

Punkty pobrań Vitalabo działają w kilkudziesięciu miejscowościach, na terenie pięciu województw, głównie północnych, takich jak pomorskie, warmińsko-mazurskie i zachodniopomorskie, a także kujawsko-pomorskie i wielkopolskie.

Laboratoria Medyczne Vitalabo powstały w 2003 roku. Wykonują badania dla szpitali, ośrodków zdrowia, indywidualnych praktyk lekarskich, stacji dializ oraz innych laboratoriów, a także firm.

Vitalabo należy do Grupy Alab, którą tworzą także Alab Laboratoria, Laboratoria Medyczne Bruss, Laboratoria Przygoda, Bio-diagnostyka, Białostockie Centrum Analiz Medycznych, laboratoria Vita oraz Amimed.

Prezes Pracodawców Medycyny Prywatnej, Anna Rulkiewicz, została powołana do Rady Programowej ogólnonarodowej debaty „Wspólnie dla Zdrowia – słuchamy, rozmawiamy, działamy”. Debata została zainaugurowana 18 kwietnia 2018 roku przez ministra zdrowia, Łukasza Szumowskiego.

– Dziękuję ministrowi zdrowia za powołanie mnie do Rady. Należy rozmawiać o efektywnym wykorzystaniu środków, jakie przeznaczamy na ochronę zdrowia w Polsce – skomentowała Anna Rulkiewicz.

W Radzie znaleźli się ekonomiści, przedstawiciele sektora ochrony zdrowia, organizacji pacjentów, przedsiębiorcy i byli ministrowie zdrowia. W jej skład wszedł także Adam Rozwadowski, wiceprezes zarządu Pracodawców Medycyny Prywatnej. Członkiem Rady został Jarosław Fedorowski, prezes Polskiej Federacji Szpitali, a także Małgorzata Gałązka-Sobotka z Uczelni Łazarskiego, prof. Maciej Banach, prof. Piotr Czauderna  czy prof. Marian Zembala.

Ogólnonarodowa debata ma odpowiedzieć przede wszystkim na najważniejsze pytania, które będą dotyczyć tego, jak podzielić i najlepiej zainwestować zwiększone wydatki publiczne na ochronę zdrowia, co zrobić, abyśmy jako społeczeństwo i poszczególni obywatele żyli w dobrym zdrowiu jak najdłużej, oraz w jaki sposób państwo powinno być odpowiedzialne za zdrowie obywateli i pomagać im w dbaniu o swoje zdrowie.

Rada programowa będzie pracowała w podgrupach tematycznych, ze wsparciem ekspertów. W efekcie jej prac ma powstać dokument strategiczny dotyczący przyszłego kształtu ochrony zdrowia. Debata potrwa do połowy 2019 roku.

Do grona placówek akredytowanych przez Polskie Centrum Akredytacji dołączyło siódme już laboratorium sieci Synevo, zlokalizowane w Szpitalu św. Wojciecha w Gdańsku, należącym do spółki Copernicus Podmiot Leczniczy sp. z o.o.

Akredytacja laboratoriów medycznych w Polsce jest procesem dobrowolnym i kosztownym. Dowodem na to, że spółka Synevo dba o jakość świadczonych usług jest fakt, że niemal połowa z akredytowanych na zgodność z normą PN-EN ISO 15189 laboratoriów medycznych w Polsce to laboratoria Synevo.

Certyfikat akredytacji jest dowodem wysokiej jakości świadczonych usług, postępowania zgodnego z obowiązującymi przepisami prawa oraz potwierdzeniem wdrożenia standardów, opisanych w międzynarodowej normie, będących kwintesencją zasad dobrej praktyki laboratoryjnej.

Laboratorium akredytowane to laboratorium, którego kompetencje zostały sprawdzone i pozytywnie zweryfikowane przez niezależny organ, na podstawie oceny audytorów – specjalistów w ocenianych dziedzinach medycyny laboratoryjnej. Współpraca z takim podmiotem oznacza redukcję ryzyka biznesowego, a także wzrost bezpieczeństwa i zadowolenia zarówno pacjentów jak i kontrahentów.

Dla personelu praca w laboratorium, w którym funkcjonuje system zarządzania, wymaga ponadprzeciętnego zaangażowania. Wdrożenie systemu oznacza przede wszystkim zmianę tradycyjnych rozwiązań na rzecz nowych wzorców postępowania, standaryzację, opisanie oraz dokumentowanie i doskonalenie każdego z etapów usługi laboratoryjnej – od zlecenia po wydanie sprawozdania z badań. Dlatego największą wartością jest otwarty na zmiany, wykwalifikowany personel świadomy istoty swoich obowiązków i udziału w opiece nad pacjentem. Według audytorów PCA właśnie taki personel jest mocną stronną laboratoriów Synevo.

Laboratoria i punkty pobrań Synevo  działają między innymi w Warszawie, Wołominie, Gdańsku, Tczewie, Lublinie, Tomaszowie Lubelskim, Łodzi, Zielonej Górze, Krakowie, Ząbkowicach Śląskich, Poznaniu, Włocławku, Bydgoszczy, Toruniu, Sosnowcu, Gorzowie Wielkopolskim oraz w Chojnicach.

Synevo wchodzi w skład międzynarodowej sieci laboratoriów medycznych,  działających w Niemczech, Turcji, Rumunii, na Ukrainie, w Gruzji, Białorusi, Mołdawii, Bułgarii, Serbii i Rosji. Synevo należy do Grupy Medicover.

NZOZ Intermed z Gryfina uzyskał  dofinansowanie ze środków unijnych na realizację programu rozwoju profilaktyki nowotworów w kierunku wykrywania raka jelita grubego. Program będzie realizowany w powiecie łobeskim.

Z pozyskanych środków zostanie zakupiony najnowocześniejszy sprzęt do badań gastroskopii i kolonoskopii, dzięki któremu zostanie przebadanych ponad 3 tysiące pacjentów.

Intermed prowadzi przychodnie działające na terenie czterech powiatów: goleniowskiego, łobeskiego, gryfińskiego i stargardzkiego. Są to placówki w Ińsku, Łobzie, Gryfinie i Resku. Oferuje podstawową opiekę zdrowotną, konsultacje specjalistyczne, usługi w zakresie stomatologii, rehabilitacji, diagnostykę obrazową oraz diagnostykę laboratoryjną.

Usługi Intermed są zarówno finansowane przez NFZ jak i komercyjne. NZOZ Intermed powstał we wrześniu 2003 roku. Prezesem spółki prowadzącej placówkę jest Jacek Kargul.

Medicover zaprasza do nowego centrum medycznego, które zlokalizowane będzie w Warszawie przy ulicy Prostej 36. Oficjalne otwarcie placówki planowane jest na 7 maja 2018 roku. Przychodnia będzie oferować konsultacje lekarzy różnych specjalności, będzie tu działać także poradnia medycyny pracy.

W placówce będzie można skorzystać z porad lekarzy internistów, pediatrów, okulistów, laryngologów, ortopedów, ginekologów oraz endokrynologów, a także wykonać badania w zakresie diagnostyki laboratoryjnej, RTG i USG.

Dla najmłodszych pacjentów wyodrębniona została część pediatryczna z atrakcyjnym kącikiem zabaw.

Centrum będzie czynne od poniedziałku do piątku w godzinach od 7.00 do 20.00, a w soboty – od 8.00 do 14.00.

W nowej lokalizacji znajdzie się także Centrum Medicover Stomatologia, gdzie oferowane będą usługi z zakresu stomatologii zachowawczej, ortodoncji, pedodoncji, chirurgii stomatologicznej oraz RTG stomatologiczne.

Medicover poinformował także, że 25 maja 2018 roku zostaną zamknięte przychodnie Medi Partner zlokalizowane przy ulicy Nowolipie 18 oraz 25. Część pracujących w nich lekarzy będzie przyjmować w nowym Centrum  Medicover Prosta, a także w pozostałych warszawskich Centrach Medicover oraz w przychodni Medi Partner przy ulicy Jana Kazimierza 28.