Centrum Medyczne Enel-Med analizując poziom przychodu na pacjenta w abonamentach medycznych, jak również koszty wytworzenia usługi medycznej na przestrzeni ostatnich lat, podjęło decyzję o rozpoczęciu procesów negocjacji stawek abonamentowych celem skrócenia czasu oczekiwania na usługi medyczne.

Jednocześnie spółka planuje utrzymać dotychczasową bardzo wysoką dynamikę sprzedaży we wszystkich obszarach swojej działalności, między innymi sprzedaży abonamentów medycznych na poziomie 19 procent.

Enel-Med S.A. uzyskał za III kwartały 2018 roku skonsolidowane przychody netto ze sprzedaży w wysokości 273 956 tys. zł.

W tym okresie zanotowano także stratę netto w wysokości 1 422 tys. zł. W analogicznym okresie roku 2017 Grupa odnotowała przychody netto ze sprzedaży w wysokości 237 212 tys. zł i 2 478 tys. zł zysku netto.

Jednostka dominująca Centrum Medyczne Enel-Med S.A. prowadzi zdywersyfikowaną działalność medyczną z niewielkim udziałem środków z NFZ, które stanowią 1,8 procenta przychodów.

W roku 2018 spółka skupiła się na działaniach operacyjnych dotyczących optymalizacji w zakresie procesów kontaktu z pacjentem. Stworzenie w 2017 roku aplikacji mobilnej enel-med i w 2018 roku podejmowanie działań marketingowych i komunikacyjnych w celu przekonania pacjentów do  tego narzędzia (aktualnie ponad  100 000 pacjentów korzysta z aplikacji) zaowocowało ponad 100-procentowym wzrostem ilości wizyty umawianych i potwierdzanych w aplikacji bez potrzeby korzystania z call center lub recepcji.

Czytaj także: 100 tysięcy osób korzysta już z aplikacji mobilnej Enel-Med>>>

Enel-Med jest spółką notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych. Istnieje od 1993 roku, oferując pełną obsługę medyczną na terenie całego kraju i jest największą firmą medyczną z polskim kapitałem.

W skład grupy wchodzą przychodnie wieloprofilowe, dwa szpitale, oddziały diagnostyki obrazowej oraz specjalistyczne kliniki: medycyny estetycznej Eetell, medycyny sportowej Enel-Sport, stomatologii oraz marka Enel-Senior. Enel-Med to także sieć ponad 1600 placówek partnerskich w całym kraju.

W Szpitalu Medicover w Warszawie 26 listopada 2018 odbyła się pierwsza w Polsce operacja kardiochirurgiczna w asyście robota da Vinci. Była to operacja zastawki mitralnej, wykonana przez profesora Randolpha Chitwooda Jr MD, wybitnego amerykańskiego kardiochirurga.

Profesor operował wraz z zespołem lekarzy Szpitala Medicover.

Przewaga tego typu operacji przede wszystkim wiąże się z minimalną inwazyjnością, mniejszą ilością przetoczeń, szybszą rekonwalescencją, lepszym efektem klinicznym w postaci zerowego lub minimalnego przecieku przez zastawkę mitralną.

– Obecność tak nowoczesnej kardiochirurgii pozwala radzić sobie z najtrudniejszymi przypadkami z całego obszaru kardiologii, którą realizujemy w ramach kontraktu z NFZ. Nasi pacjenci, korzystający z publicznego ubezpieczenia zdrowotnego, mają możliwość leczenia się w innowacyjnym, kompleksowym ośrodku kardiovascularnym, posiadającym zaawansowaną kardiologię inwazyjną czyli w Szpitalu Medicover. Jesteśmy czołową placówką w zakresie elektrofizjologii. Warto również podkreślić, że jako jedyni w Polsce wykonujemy zabiegi naprawy zastawki mitralnej bez podłączania krążenia pozaustrojowego. To zasługa nowatorskiego systemu Neochord. Oddział kardiochirurgii prowadzi szkolenia z jego obsługi dla lekarzy z całego świata. Dr n. med. Krzysztof Wróbel, który wprowadził tę metodę, prezentował ją na całym świecie. Z kolei operacja z wykorzystaniem robota da Vinci otwiera zupełnie nowy, kolejny rozdział w operacjach kardiochirurgicznych zarówno w Szpitalu Medicover jak i w całym kraju – komentuje Marcin Łukasiewicz, dyrektor obszaru szpitali Medicover.

Czytaj: Kolejny prywatny szpital będzie miał robota da Vinci>>>

– Przeprowadzona operacja jest przełomowym wydarzeniem w polskiej medycynie i doskonale wpisuje się w przyjętą przez nas strategię. Celem Szpitala Medicover jest ugruntowanie pozycji jednego z najbardziej innowacyjnych ośrodków medycznych w kraju. Jako jedna z trzech placówek w Polsce posiadamy system robotyczny – da Vinci, przy czym nasz model jest najnowszą jego wersją. W Szpitalu Medicover w jego asyście operacje wykonują eksperci z wieloletnią praktyką w wykorzystywaniu tego urządzenia. Stąd zaproszenie profesora Chitwooda, który dzielił się swoim doświadczeniem i wiedzą z zespołem kardiochirurgów z naszego szpitala. Wcześniej robot da Vinci był już wykorzystywany w Szpitalu Medicover w obszarze urologii. W jego asyście operuje u nas dr Paweł Salwa, który tą metodą wykonał przeszło 900 operacji raka prostaty, wcześniej w niemieckim Gronau, obecnie w naszym szpitalu – dodaje Anna Nipanicz-Szałkowska, dyrektor Szpitala Medicover.

26 listopada 2018 w godzinach wieczornych odbyła się również wyjątkowa konferencja pt.: „Nowe możliwości leczenia zastawki mitralnej z wykorzystaniem robota Da Vinci”. Podczas tego wydarzenia zespół lekarzy ze Szpitala Medicover zaprezentował specjalistom z innych placówek medycznych między innymi materiały z przeprowadzonej operacji wraz ze swoimi komentarzami. Jednym  z prelegentów był także profesor Randolph Chitwood Jr MD, który podzielił się swoim unikalnym doświadczeniem z zakresu chirurgii kardiologicznej z zastosowaniem najnowszych technologii oraz prognozami na temat jej przyszłości.

Skandynawsko-Polska Izba Gospodarcza (SPCC) przedstawiła raport „Nordic Insights – Trendy, które kształtują przyszłość biznesu”. Medicover Polska jako jeden z partnerów raportu podzielił się swoimi doświadczeniami w ramach obszaru „Connected Medicine”.

Publikacja powstała we współpracy z infuture hatalska foresight institute, prezentuje trendy związane z innowacjami na skandynawskim rynku i omawia 14 kluczowych kierunków i tendencji na rynku skandynawskim.

– Celem raportu jest identyfikacja kluczowych trendów biznesowych w Skandynawii na ogólnym tle globalnych przemian kształtujących biznes i polsko-skandynawską współpracę. Skandynawowie w wielu kluczowych dziedzinach życia wyróżniają się na tle innych państw w obszarze innowacyjności, konkurencyjności czy cyfryzacji społeczeństwa. W raporcie przedstawiliśmy trendy w podziale na trzy obszary tematyczne: gospodarka i technologia, środowisko i zrównoważony rozwój oraz społeczeństwo i praca. W publikacji zostały zaprezentowane także ciekawe rozwiązania wdrażane przez skandynawskie firmy działające w Polsce – mówi Agnieszka Zielińska, dyrektor zarządzająca Skandynawsko-Polskiej Izby Gospodarczej.

Jednym z ważnych tematów, które podejmuje raport, jest zagadnienie connected medicine, czyli trendu, który, w odpowiedzi na wyzwania współczesnego społeczeństwa, wyznacza nowy model dbania o zdrowie.

Czytaj: Medicover Polska wyróżniony tytułem „Najlepszy Partner w Biznesie”>>>

Prognozuje się, że do 2050 roku co trzeci człowiek w Europie będzie mieć więcej niż 60 lat. W dobie starzejącego się społeczeństwa, coraz większego znaczenia nabiera elektronizacja opieki zdrowotnej i udostępnianie pacjentom usług medycznych „na odległość”.

W krajach skandynawskich do publicznego systemu opieki wdrażane są e-konsultacje lekarskie, możliwość umawiania wizyt online, a nawet systemy służące do zdalnej rehabilitacji dla pacjentów poudarowych. Coraz większą rolę odgrywa również sieciowanie i współpraca startupów, między innymi w ramach hubów technologicznych.

W Polsce trend ten rozwija Medicover Polska, który posiada własny dział innowacji, odpowiedzialny za wyszukiwanie i implementowanie nowoczesnych narzędzi i technologii do codziennej opieki nad pacjentem oraz za współpracę ze środowiskiem startupów i innowatorów. Z perspektywy firmy kluczowe jest inwestowanie i wspieranie tych rozwiązań, które dla pacjenta są naprawdę użyteczne, ponieważ technologia nie stanowi już dziś bariery rozwoju.

– W Medicover skupiamy się obecnie na wprowadzeniu usług, które mogą pomóc naszym pacjentom w ciągu 3 do 5 lat. Rozwój nowych funkcjonalności podzieliliśmy na cztery obszary – dwa wspierające prewencyjną opiekę zdrowotną i dwa ukierunkowane na opiekę dla przewlekle chorych. Do pierwszej kategorii zaliczamy samoopiekę i nowe metody komunikacji. Z myślą o osobach przewlekle chorych dodajemy kolejne drogi komunikacji z Medicover – wearables (tzw. urządzenia ubieralne) oraz monitorowanie chorych przewlekle – wyjaśnia Maciej Malenda, dyrektor ds. rozwoju międzynarodowego i innowacji w Medicover.

Wśród partnerów RaportuSkandynawsko-Polskiej Izby Gospodarczej „Nordic Insights – Trendy, które kształtują przyszłość biznesu” znalazły się także takie firmy jak Sigma Connectivity, IKEA, Kinnarps, SEB i Stena Recycling. Raport ukazał się pod honorowym patronatem Ambasad Danii, Finlandii, Norwegii i Szwecji.

Raport dostępny jest pod linkiem: https://www.spcc.pl

Dr n. med. Robert Gajda, właściciel sieci placówek Gajda-Med, będzie przewodniczącym sesji kardiologicznej na Międzynarodowym Kongresie Kardiologicznym w Rzymie, który odbędzie się w najbliższy weekend, od 30 listopada do 2 grudnia 2018.

Będzie to 10 Międzynarodowy Kongres Kardiologiczny –  BIT’s 10th Annual International Congress of Cardiology (ICC-2018). Jako polski ekspert w dziedzinie kardiologii sportowej dr Gajda został przewodniczącym kardiologicznej Sesji nr 5: Arrhythmia: Diagnosis, Treatment and Alternative Medicine, w ramach której wygłosi również swój wykład: Problem of heart rate disturbances in endurance athletes. Are heart rate monitors valuable tools for diagnosing arrhythmias?

BIT’s 10th Annual International Congress of Cardiology (ICC-2018) to jedna z wiodących na świecie konferencji w dziedzinie badań sercowo-naczyniowych z uwzględnieniem zaburzeń kardiologiczanych u sportowców.

Tegoroczna konferencja zgromadzi delegatów z całego świata, którzy podzielą się postępami w zakresie najnowszych odkryć naukowych i praktyki klinicznej w dziedzinie kardiologii. W ramach konferencji odbędzie się szereg wykładów plenarnych, prezentacji, sesji interaktywnych i dyskusji, które będą obejmować tematy z zakresu epidemiologii i kardiologii profilaktycznej, diagnostyki serca, obrazowania sercowo-naczyniowego, kardiologii ogólnej i interwencyjnej, kardiochirurgii, leczenia klinicznego i pielęgniarstwa kardiologicznego. Choroby serca są główną przyczyną zgonów na świecie i powodują ogromne obciążenie ekonomiczne. Spotkania wybitnych ekspertów z wielu krajów świata jest szansą na kreatywną wymianę pomysłów i prezentację nowych strategii oraz szeroką dyskusję w tej dziedzinie.

Uczestnicy kongresu będą mieli również okazję obejrzeć wystawy plakatów i spotkać się z technologami, aby odkryć najnowocześniejsze technologie i urządzenia.

BIT’s 10th Annual International Congress of Cardiology (ICC-2018) to globalne, interaktywne wydarzenie promujące zdrowie ze szczególnym uwzględnieniem układu krążenia.

Założyciel i dyrektor Grupy Gajda-Med. dr n. med. Robert Gajda posiada specjalizacje – chorób wewnętrznych, medycyny rodzinnej, kardiologii oraz medycyny sportowej. W roku 2008 utworzył w Centrum Medycznym Gajda-Med poradnię kardiologii sportowej – wysokospecjalistyczną poradnię pełniącą funkcję poradni konsultacyjnej dla sportowców wyczynowych z całego świata i osób uprawiających sport amatorsko.

W związku z olbrzymim zapotrzebowaniem na usługi w tym zakresie i ich dynamicznym rozwojem, po niezbędnych inwestycjach poradnia ta została przekształcona w Centrum Kardiologii Sportowej, jednostkę naukowo-badawczą, w której prowadzone są badania nad wpływem wysiłku fizycznego na serce sportowców, w szczególności biegaczy długodystansowych i maratończyków.

Robert Gajda uprawia różne dyscypliny sportu, głównie biegi na średnich i długich dystansach startując w zawodach rangi międzynarodowej jako reprezentant Polski w kategoriach MASTERS. Wielokrotnie wygrywał Mistrzostwa Polski, dwukrotnie Mistrzostwa Świata Medyków a w 2016 roku zajął 7 miejsce w Lekkoatletycznych Mistrzostwach Świata (M-50) w Perth na dystansie 1500 metrów.

Grupa Gajda-Med to obecnie ponad 20 placówek ambulatoryjnych oraz Szpital Powiatowy w Pułtusku.

Czytaj także: Szpital Gajda-Med poprawia wyniki finansowe>>>

Spółka Tomma Diagnostyka Obrazowa otworzyła nowa pracownię w Opolu. Placówka zlokalizowana została w centrum handlowym Błękitna Wstęga przy ulicy Horoszkiewicza 6.

Pracownia oferuje badania rezonansu magnetycznego. W tym celu wyposażona została w nowoczesny aparat Siemens Magnetom Essenza 1.5 T, który pozwala uzyskać najwyższą jakość obrazowani. Pracownia przystosowana jest do potrzeb osób niepełnosprawnych.

Błękitna Wstęga to centrum handlowe zlokalizowane w śródmieściu Opola, przy głównych ciągach komunikacyjnych. Dysponuje powierzchnią 4500 mkw. Właścicielem obiektu jest spółka Mawex.

To pierwsza placówka Tomma w Opolu.

Tomma prowadzi pracownie diagnostyki obrazowej (tomografii komputerowej i rezonansu magnetycznego), na terenie całej Polski. Pracownie spółki działają między innymi w Warszawie, Poznaniu, Krakowie, Raciborzu czy Ostrowie Wielkopolskim.

Także w listopadzie 2018 Tomma otworzyła nowe placówki w Bielsku-Białej, Szczecinie oraz Wołominie.

Czytaj na ten temat: Tomma: nowe pracownie diagnostyki obrazowej>>>

Pracownie diagnostyczne zostały założone przez spółkę KIE, która w grudniu 2015 roku zmieniła nazwę na Tomma Diagnostyka Obrazowa sp. z o.o., a od roku 2016 roku funkcjonuje jako Tomma Diagnostyka Obrazowa S.A. Firma działa na rynku od ponad 25 lat, prowadząc około 30 pracowni diagnostyki obrazowej.

Jednym z obszarów działalności firmy Tomma są opisy badań radiologicznych wykonywane drogą teletransmisji. Centrum teleradiologii działa w trybie 24-godzinnym przez 7 dni w tygodniu. Badania opisywane są w dwóch trybach: planowym i pilnym. Obecnie w systemie teleradiologii obsługiwanych jest blisko 50 podmiotów medycznych,

W roku 2014 właścicielem spółki został Fundusz Tar Heel Capital.

Placówki Lux Med działające w Gorzowie Wielkopolskim oraz w Piasecznie zmieniają siedziby. Zajmą nowoczesne i komfortowe pomieszczenia, oferując pacjentom szeroki zakres świadczeń.

Od grudnia 2018 Centrum Medyczne Lux Med przy ulicy Górczyńskiej 17 w Gorzowie Wielkopolskim przenosi się do nowej lokalizacji na ulicy Walczaka 41B. W nowych pomieszczeniach placówka będzie oferować konsultacje lekarzy specjalistów, szeroki zakres badań diagnostycznych oraz laboratoryjnych, rehabilitację, usługi stomatologiczne dla dzieci i dorosłych. Poradnia pediatryczna będzie miała osobne wejście, placówka zapewni także ułatwienia dla osób niepełnosprawnych.

Natomiast placówka Lux Med działająca przy ulicy Powstańców Warszawy 29 w Piasecznie przenosi się do nowej lokalizacji na ulicę Nową 4A, na terenie Galerii Handlowej N-Park w Starej Iwicznej. Centrum będzie zapewniać opiekę lekarzy specjalistów, szeroki zakres badań diagnostycznych oraz laboratoryjnych, opiekę w ramach POZ a także usługi stomatologiczne.

Galeria N-Park zostanie otwarta 29 listopada 2018. Obiekt ten położony tuż przy drodze wojewódzkiej nr 721, obejmuje ponad 8 tys. mkw najmu.

Lux Med posiada ponad 200 własnych ogólnodostępnych i przyzakładowych centrów medycznych, w tym placówki ambulatoryjne, diagnostyczne i szpitale, a także ośrodek opiekuńczo-rehabilitacyjny oraz ponad 2600 poradni partnerskich.

Czytaj także: Enel-Med otworzy placówkę w warszawskiej Galerii Młociny>>>

21 Listopada 2018 w Centrum Olimpijskim w Warszawie odbyła się konferencja naukowo-szkoleniowa pod tytułem „Diagnostyka. Jakość i Nowoczesność”, zorganizowana wspólnie przez Ogólnopolską Sieć Laboratoriów Medycznych Diagnostyka oraz firmę Roche Diagnostics.

Celem spotkania była prezentacja roli i znaczenia diagnostyki laboratoryjnej w pracy lekarza specjalisty, wymiana wiedzy i doświadczeń praktycznych oraz integracja środowiska medycznego. Uczestnikami konferencji było kilkudziesięciu specjalistów: naukowców oraz przedstawicieli kadry menadżerskiej, reprezentujących wiodące ośrodki oraz duże podmioty medyczne z całej Polski.

Program spotkania obejmował 10 wykładów, poruszających szerokie spektrum zagadnień związanych z diagnostyką laboratoryjną – zarówno w kategoriach jej jakości, jak i innowacyjnego podejścia do współczesnych wyzwań ochrony zdrowia.

Wykłady wygłosili między innymi prof. Anna Latos-Bieleńska z CGM Genesis, prof. Jan Lubiński z Pomorskiego Uniwersytetu Medycznego, dr hab. Jakub Swadźba oraz dr Wojciech Gernand z Akademii Krakowskiej im. Frycza Modrzewskiego.

Wykłady poświęcone zostały między innymi zagadnieniom kontroli jakości w diagnostyce laboratoryjnej, nowościom w mikrobiologii, histopatologii czy onkologii a także rozwojowi genetyki, medycyny spersonalizowanej oraz telemedycyny.

Diagnostyka posiada ponad 700 punktów pobrań w całej Polsce i oferuje największy wybór badań laboratoryjnych (2500 rodzajów testów) dostępnych również bez skierowania. Firma obsługuje miliony pacjentów rocznie oraz współpracuje z kilkoma tysiącami placówek ochrony zdrowia.

W roku 2018 Diagnostyka obchodzi 20-lecie działalności. Przyszłość firmy zakłada rozwój badań specjalistycznych, a także nowoczesnych rozwiązań, w tym również telemedycyny.

Czytaj: Diagnostyka zwiększyła udziały w spółce Genomed>>>

Wśród klientów korporacyjnych korzystających z usług Medicovera około 5 tysięcy stanowią małe i średnie przedsiębiorstwa. Wynika to z faktu, że wśród małych i średnich firm rośnie świadomość tego, w jaki sposób prywatna opieka medyczna wspiera funkcjonowanie przedsiębiorstwa.

Często dzieje się to za sprawą byłych pracowników korporacji, którzy założyli własne biznesy i do tej pory prywatny pakiet zdrowotny był dla nich standardowym dodatkiem, który dziś chcą zapewnić sobie i swoim współpracownikom.

– Dużą część z małych i średnich firm korzystających z naszych usług stanowią przedstawiciele branży prawniczej, rachunkowo-księgowej, doradczej, a także reklamowej czy badań rynku i opinii publicznej. To również przedsiębiorstwa i startupy funkcjonujące w szerokorozumianej branży IT. Widzimy, że szczególnie w tych gałęziach gospodarki właściciele firm często swoją karierę zawodową rozwijali w dużych firmach, gdzie pakiet zdrowotny był standardem zapewnianym przez pracodawcę – mówi Marzena Kołoszczyk, dyrektor sprzedaży ds. rynku masowego, Medicover Polska.

Czytaj: Lux Med, Medicover, Enel-Med: wyróżnienie za produkty dla MSP>>>

W przypadku małych i średnich przedsiębiorstw procesy decyzyjne przebiegają znacznie szybciej niż u dużych pracodawców, gdzie konieczna jest zazwyczaj wieloetapowa akceptacja oferty. Firmy medyczne, które dostrzegają tę specyfikę, mogą lepiej dostosować do niej swoje usługi, ale również obsługę klienta.

– W Medicover Polska stworzyliśmy siedem pakietów opieki medycznej dedykowanych MŚP. Widzimy, że małe i średnie firmy oczekują konkretnych propozycji, z których mogą wybrać tę, która najlepiej odpowiada ich potrzebom. Pozwala to na skrócenie procesu decyzyjnego i oszczędność czasu. Inne potrzeby mają w tym zakresie duże korporacje, gdzie często zakres pakietu kształtowany jest indywidualnie, tak by uwzględniał zróżnicowane oczekiwania wielu grup pracowników – mówi Marzena Kołoszczyk. – Dajemy też możliwość zawarcia umowy na odległość – często pakiety kupowane są za pośrednictwem telefonu, a potrzebne dokumenty przesyłane pocztą. Mamy świadomość, że klienci z sektora MŚP cenią sobie możliwość ograniczenia formalności do minimum – dodaje.

W Polsce działa obecnie ponad 2 miliony firm, z których aż 99,8 procenta stanowią mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa. Są one siłę napędową gospodarki, wytwarzając blisko połowę polskiego PKB oraz zatrudniając łącznie ponad 6,6 miliona osób .
Mikroprzedsiębiorstwa, to bardzo często firmy rodzinne – decydując się na prywatną opiekę medyczną, kupują ją dla siebie i swoich najbliższych.

– W zakresie wyboru i zarządzania opieką medyczną mikroprzedsiębiorstwa są bardzo podobne do klientów indywidualnych. Jest to więc grupa, która często decyduje się na pakiety zapewniające kompleksowy zakres konsultacji i badań, a także uwzględniające opiekę szpitalną i hospitalizację. Dbałość o bezpieczeństwo i zdrowie pracowników ma w przypadku tych firm szczególne znaczenie, ponieważ absencja chorobowa nawet jednej osoby może mieć duży wpływ na funkcjonowanie całej firmy – wyjaśnia ekspertka Medicover Polska.

Obecne uwarunkowania prawne pozwalają przedsiębiorcom na wliczenie w koszty funkcjonowania firmy części świadczeń z zakresu zakresie medycyny pracy i profilaktyki. Na rynku dostępne są jednak elastyczne modele finansowania opieki medycznej – pakiet może być w pełni lub częściowo opłacany zarówno przez pracodawcę, jak i przez pracownika.

Medicover Polska umożliwia też skorzystanie z systemu współpłacenia, czyli mechanizmów pozwalających na obniżenie wysokości składki. Oznacza to, że w zamian za niewielkie opłaty ponoszone w momencie korzystania z wybranych usług (konsultacji, badań), składka miesięczna może być niższa nawet o 30 procent w porównaniu z pakietem o takim samym zakresie, ale bez opcji z dopłatami.

Carolina Medical Center,  nowoczesna klinika ortopedii, chirurgii kręgosłupa, rehabilitacji i medycyny sportowej, działa w Warszawie już od 20 lat. Placówka współtworzy polską i światową ortopedię, a jej sukcesem jest kilkaset tysięcy pacjentów, którzy wrócili do zdrowia i aktywności.

Carolina Medical Center powstała w 1998 roku. Była pierwszą, prywatną kliniką ortopedyczną w Warszawie. Od samego początku jej twórcy mieli wizję stworzenia placówki, która będzie wiodącym ośrodkiem ortopedycznym nie tylko w Polsce, ale i na świecie, dokładając wszelkich starań, aby świadczone usługi medyczne spełniały najwyższe standardy, a pacjenci wracali do zdrowia w atmosferze bezpieczeństwa i zaufania.

Potwierdza to uzyskany przez Carolina Medical Center certyfikat Systemu Zarządzania Jakością ISO 9001:2015 oraz bardzo dobre opinie pacjentów, z których aż 96 procent jest zadowolonych z usług placówki (tak wynikało z badania satysfakcji przeprowadzonego w 2017 roku).

Czytaj: Carolina Medical Center: współpraca z Paley European Institute>>>

Na taki rezultat w klinice pracuje codziennie około 300-osobowy zespół, w którego skład wchodzą lekarze różnych specjalizacji, radiolodzy wykwalifikowani w diagnostyce schorzeń i urazów ortopedycznych, fizjoterapeuci, pielęgniarki, pracownicy bloku operacyjnego oraz administracja.

Dzięki tak dużemu zespołowi Carolina Medical Center może poszczycić się dziś ogromną liczbą wykonanych procedur oraz wyleczonych pacjentów. Każdego dnia klinikę odwiedza kilkaset osób poszukujących najlepszych specjalistów oraz profesjonalnej obsługi.

Klinika ma także bardzo duże doświadczenie w medycynie sportowej jako wieloletni partner medyczny Polskiego Komitetu Olimpijskiego i Polskiego Baletu Narodowego. Została także wybrana przez Europejską Unię Piłkarską (UEFA) do sprawowania opieki medycznej nad uczestnikami UEFA EURO 2012, a Międzynarodowa Federacja Piłkarska wyróżniła ją tytułem FIFA Medical Centre of Excellence.

Carolina Medical Center jest częścią Grupy Lux Med – lidera rynku prywatnych usług medycznych w Polsce.

Wielospecjalistyczny Szpital Medicover z Warszawy będzie miał nowoczesnego robota chirurgicznego da Vinci. W Polsce działają 4 roboty da Vinci, dwa z nich również w prywatnych placówkach. Kolejne szpitale decydują się na takie inwestycje.

Medicover podpisał umowę o sprzedaży systemu robotycznego da Vinci® z firmą Synektik, która dostarczy system wraz z autoryzowanymi narzędziami, a także przeszkoli personel placówki i obejmie urządzenie opieką serwisową. Szpital zamierza wykorzystywać da Vinci do przeprowadzania zabiegów z zakresu ginekologii, urologii i chirurgii ogólnej.

Da Vinci® produkcji Intuitive Surgical to najbardziej zaawansowany system robotyczny na świecie, wykorzystywany w operacyjnej terapii szeregu schorzeń, w tym najbardziej rozpowszechnionych chorób nowotworowych.

W jego asyście przeprowadza się obecnie ponad 170 typów zabiegów chirurgicznych – przede wszystkim operacje macicy, prostatektomię (usunięcie prostaty) i resekcję jelita grubego, ale również zabiegi w obrębie pęcherza moczowego, nerek, trzustki, płuc czy serca. Co roku wzrasta liczba operacji wykonywanych przez chirurgów z użyciem robota da Vinci®. Według prognoz producenta w 2018 roku na całym świecie przeprowadzonych zostanie ponad milion zabiegów z wykorzystaniem tego systemu.

Czytaj także: Prywatne szpitale wprowadzają innowacyjne metody leczenia>>>

– Jesteśmy zadowoleni, że Medicover Polska, prowadzący największy prywatny szpital w Polsce, stanie się kolejnym już polskim użytkownikiem da Vinci. Wdrożenie technologii da Vinci® pozwala na rewolucję jakościową w terapii szeregu schorzeń, umożliwiając wyjątkowo efektywne, małoinwazyjne przeprowadzenie złożonych zabiegów chirurgicznych i ograniczając do minimum ryzyko powikłań pooperacyjnych. Nawiązanie współpracy między Synektik a Medicover Polska sprawi, że ta nowoczesna technologia stanie się w większym wymiarze dostępna dla polskich pacjentów – komentuje Cezary Kozanecki, prezes zarządu Synektik SA.

– W szpitalu Medicover konsekwentnie realizujemy strategię, której celem jest zbudowanie pozycji jednego z najbardziej innowacyjnych ośrodków medycznych w Polsce. Zaawansowana technologia w połączeniu  z doświadczeniem naszych specjalistów, zapewniają pacjentom nowoczesny poziom opieki, który przekłada się na skuteczność i szybkość leczenia. Wdrożenie systemu chirurgii robotycznej da Vinci wpisuje się w realizację tej strategii. Zastosowanie przez nas tego rozwiązania w ginekologii, urologii oraz chirurgii zapewni pacjentom jakość unikalną na polskim rynku medycznym – komentuje Anna Nipanicz-Szałkowska, dyrektor Szpitala Medicover.

Umowa z Medicover Polska jest trzeciem zawartym przez Synektik w 2018 roku kontraktem na dostawy systemu da Vinci® do polskiej placówki medycznej. Wcześniej na tę technologię postawiły prywatny warszawski Szpital Mazovia oraz placówka publiczna – Wielkopolskie Centrum Onkologii w Poznaniu. Prezes giełdowej spółki liczy, że liczba robotów da Vinci® pracujących w polskich szpitalach wzrośnie w perspektywie najbliższych 12 miesięcy.

– Uczestniczymy w kolejnym postępowaniu przetargowym na dostawę robota chirurgicznego, a zainteresowanie zakupem da Vinci® wyraża szereg publicznych i prywatnych placówek medycznych. Strategia upowszechniania technologii da Vinci® zakłada współpracę z wiodącymi ośrodkami medycznymi w Polsce, które mają doświadczone i wysoce wykwalifikowane zespoły chirurgiczne, i chcą przy wykorzystaniu technologii da Vinci® dokonać w naszym kraju rewolucji robotycznej w zakresie dedykowanych zabiegów chirurgicznych. Nasze dotychczasowe doświadczenia pozwalają nam zakładać, że polski rynek usług medycznych jest w stanie upowszechniać tę technologię – dodaje Kozanecki.

Medicover Polska wziął udział w kolejnej edycji Kongresu Kadr – największym w Polsce  spotkaniu profesjonalistów zarządzających ludźmi w firmie.

Na zaproszenie Skandynawsko-Polskiej Izby Gospodarczej Kamila Skorupińska, dyrektor ds. personalnych Medicover Polska podzieliła się doświadczeniami podczas dyskusji panelowej „Skandynawskie miejsce pracy – jak zbudować inspirującą kulturę organizacyjną”.

Podczas dyskusji eksperci podjęli między innymi temat skandynawskiej kultury organizacji, konkurencyjności na rynku pracy, metod angażowania zespołów i skutecznych narzędzi rekrutacji, a także sposobów wzmacniania proaktywności i autonomii pracowników w oparciu o skandynawskie wartości.

Według raportu SPCC „Scandinavian workplace” najszczęśliwsi pracownicy żyją w krajach skandynawskich – w Danii, Norwegii i Szwecji. Dlatego ważne miejsce w dyskusji zajęło zagadnienie „work-life balance”, czyli praktyk, które pozwalają pracownikom znaleźć właściwą równowagę między życiem prywatnym i zawodowym.

Czytaj: Medicover wyróżniony za dbałość o zdrowie pracowników>>>

– Medicover to firma medyczna, która powstała w Polsce, ale za sprawą swoich założycieli, korzenie ma w skandynawskich wartościach. Od momentu uruchomienia pierwszej placówki w 1995 roku, przejawia się to w standardach i jakości leczenia oraz obsługi naszych pacjentów. Świadomie korzystamy ze skandynawskiej kultury organizacyjnej również, kiedy myślimy o Medicover jak pracodawcy. Przykładem takiego podejścia jest realizowany od 2017 roku program wellbeingowy „Zdrowie miejsce pracy”, ukierunkowany na wspieranie dobrego samopoczucia, kondycji fizycznej i psychicznej i pozytywnych emocji pracowników – mówi Kamila Skorupińska, dyrektor ds. personalnych Medicover Polska.

Kongres Kadry to obecnie największe w Polsce spotkanie profesjonalistów zarządzających ludźmi  w firmie. Podczas wydarzenia eksperci HR dzielą się wiedzą i doświadczeniami w zakresie najnowszych trendów oraz sprawdzonych i skutecznych praktyk w zakresie zarządzania.

Kongres odbył się od 12 do 14 listopada 2018 w Centrum Nauki Kopernik w Warszawie.

W warszawskiej klinice ortopedii i medycyny sportowej Carolina Medical Center odbyło się piętnaście skomplikowanych operacji ortopedycznych u dzieci, które przeprowadził zespół Paley Institute.

Specjaliści tej placówki zajmują się leczeniem najbardziej złożonych schorzeń ortopedycznych u dzieci. W Carolina Medical Center mali pacjenci, cierpiący na poważne wady układu mięśniowo-szkieletowego, poddani zostali skomplikowanym operacjom rekonstrukcyjnym, które w części przypadków ratowały kończynę przed amputacją. Dzięki temu mają szansę na normalny rozwój i chodzenie na własnych nogach.

Dr Dror Paley i dr David Feldman to światowej rangi ortopedzi – eksperci w leczeniu deformacji, obecnie najbardziej doświadczeni chirurdzy w dziedzinie wad wrodzonych i nabytych układu ruchu. Wykonują ponad 1500 zabiegów rocznie. Doktor Paley jest autorem ponad 120 publikacji oraz wielu podręczników dotyczących rekonstrukcji kończyn w takich schorzeniach, jak niedorozwój kości udowej, brak kości strzałkowej czy brak kości piszczelowej. Doktor Feldman natomiast zajmuje się w szczególności chirurgią kręgosłupa, leczeniem skolioz, artrogrypozy, mózgowego porażenia dziecięcego oraz deformacji towarzyszących zespołom wrodzonym.

Jeszcze do niedawna pacjenci z Polski oraz towarzyszący im opiekunowie, by móc skorzystać z konsultacji i operacji u tych lekarzy, musieli jeździć na leczenie do instytutu na Florydzie. Wiązało się to z wielkimi kosztami.

Powstanie w Polsce filii amerykańskiego instytutu w postaci Paley European Institute umożliwiło przyjazd dr. Paley’a i dr. Feldmana do Warszawy, gdzie w ciągu 3 dni przeprowadzili aż piętnaście operacji. Wspierał ich zespół polskich lekarzy, między innymi dr Michał Deszczyński oraz dr Tomasz Albrewczyński z Paley European Institute wraz z zespołem lekarskim z Carolina Medical Center.

– Ogromnie się cieszę z nawiązania współpracy z prestiżowym Paley Institute. Jej najmocniejszym filarem jest wspólne przeświadczenie o tym, że w medycynie nie ma rzeczy niemożliwych. Ciągły rozwój i podążanie za najnowszą wiedzą to idee, które przyświecają lekarzom Carolina Medical Center i Paley Institute w codziennej pracy – mówi Izabella Murawska-Chojnowska, prezes zarządu Carolina Medical Center.

– Jesteśmy bardzo zadowoleni z wyników pierwszych zabiegów wykonanych w Polsce. Współpraca z zespołem Carolina Medical Center idzie w parze z naszym motto „You deserve the best” – mówi Michał Deszczyński z Paley Europen Institute. O wyborze placówki zadecydowało przede wszystkim doświadczenie zespołu lekarskiego i pielęgniarskiego, wyposażenie bloku w najlepszej jakości sprzęt oraz wysokie standardy szpitala w opiece pooperacyjnej – dodaje.

Czytaj także: Carolina Medical Center inwestuje w szkolenie kadry>>>

Carolina Medical Center to pierwsza w Polsce prywatna placówka medyczna specjalizująca się w leczeniu i prewencji urazów układu mięśniowo-szkieletowego. Zatrudnia między innymi specjalistów ortopedii, neurochirurgii, chirurgii dziecięcej, reumatologii, neurologii i rehabilitacji. Zapewnia kompleksową opiekę medyczną – całodobowe ambulatorium urazowe, konsultacje specjalistyczne, diagnostykę obrazową i funkcjonalną, leczenie operacyjne i nieinwazyjne, rehabilitację, badania biomechaniczne, trening motoryczny.

Klinika ma bardzo duże doświadczenie w medycynie sportowej jako wieloletni partner medyczny Polskiego Komitetu Olimpijskiego i Polskiego Baletu Narodowego. Została także wybrana przez Europejską Unię Piłkarską (UEFA) do sprawowania opieki medycznej nad uczestnikami UEFA EURO 2012, a Międzynarodowa Federacja Piłkarska wyróżniła ją tytułem FIFA Medical Centre of Excellence.

Carolina Medical Center jest częścią Grupy Luz Med – lidera rynku prywatnych usług medycznych w Polsce.

Spółka Tomma Diagnostyka Obrazowa otworzyła trzy nowe pracownie diagnostyki obrazowej. Placówki działają w Bielsku-Białej, w Szczecinie oraz w Wołominie, niedaleko Warszawy.

Pracownie w Bielsku-Białej oraz w Szczecinie oferują badania rezonansu magnetycznego, natomiast pracownia w Wołominie – badania RTG, USG oraz tomografii komputerowej. W tej placówce wiosną 2019 roku planowane jest oferowanie także badań rezonansu magnetycznego.

Pracownia RM w  Bielsku-Białej działa na terenie Szpitala Chirurgii Małoinwazyjnej i Rekonstrukcyjnej, przy ulicy Armii Krajowej 180. Pracownia została wyposażona w aparat GE Creator 1,5 T, który umożliwia wykonywanie badań dowolnej anatomii, w dowolnej płaszczyźnie, również u osób, które nie mogą leżeć nieruchomo. Można tutaj także wykonać badania całego ciała Whole Body Scan.

W Szczecinie pracownia rezonansu magnetycznego działa alei Bohaterów Warszawy 34/35. Również została wyposażona w aparat GE Creator 1,5 T.

Pracownia w Wołominie działa na terenie Szpitala Matki Boskiej Nieustającej Pomocy przy ulicy Gdyńskiej 1/3.

To już kolejne pracownie spółki, które zostały otwarte w roku 2018.

Czytaj więcej: Tomma: nowa pracownia diagnostyczna w Krakowie>>>

Tomma prowadzi pracownie diagnostyki obrazowej (tomografii komputerowej i rezonansu magnetycznego), na terenie całej Polski. Pracownie spółki działają między innymi w Warszawie, Poznaniu, Krakowie, Raciborzu czy Ostrowie Wielkopolskim.

Pracownie zostały założone przez spółkę KIE, która w grudniu 2015 roku zmieniła nazwę na Tomma Diagnostyka Obrazowa sp. z o.o., a od roku 2016 roku funkcjonuje jako Tomma Diagnostyka Obrazowa S.A. Firma działa na rynku od ponad 25 lat, prowadząc obecnie ponad 20 pracowni diagnostyki obrazowej.

Jednym z obszarów działalności firmy Tomma są opisy badań radiologicznych wykonywane drogą teletransmisji. Centrum teleradiologii działa w trybie 24-godzinnym przez 7 dni w tygodniu. Badania opisywane są w dwóch trybach: planowym i pilnym. Obecnie w systemie teleradiologii obsługiwanych jest blisko 50 podmiotów medycznych,

W roku 2014 właścicielem spółki został Fundusz Tar Heel Capital.

Centrum Medyczne Enel-Med bierze udział w listopadowej akcji Movember, która ma na celu zachęcenie mężczyzn do badań profilaktycznych, oraz propagującej wśród nich wiedzę o nowotworach, które stanowią częstą przyczynę zgonów.

W placówkach Enel-Med z okazji miesiąca świadomości męskich nowotworów przygotowano zniżki na badania profilaktyczne dla mężczyzn. W listopadzie 2018 na hasło „movember” pacjenci otrzymują 15 procent rabatu na konsultacje urologiczne, badanie PSA całkowite oraz USG prostaty przez powłoki brzuszne.

Akcja Movember (od ang. mustache – wąsy i November – listopad) odbywa się w wielu krajach na całym świecie, na znak jej poparcia mężczyźni zapuszczają wąsy.

W tym czasie organizowane są akcje zachęcające mężczyzn do badań profilaktycznych oraz propagujące wśród nich wiedzę o nowotworach, które stanowią częstą przyczynę zgonów.

Jak pokazują statystyki, rak jądra i prostaty są w Polsce wykrywane zbyt późno. Wielu zachorowań można by uniknąć stosując odpowiednią profilaktykę. Tymczasem męskie nowotwory wciąż stanowią temat tabu. Nie dyskutuje się o nich publicznie i nie omawia w domowym zaciszu. Ogólnoświatowa kampania społeczna Movember ma to zmienić.

Movember ma pokazać panom w różnym wieku, jak ważna jest dla ich zdrowia właściwa profilaktyka. Inicjatorzy akcji chcieliby, aby o kontroli PSA czy samobadaniu jąder mówiło się równie często, jak o cytologii i badaniu piersi u kobiet. Dlatego też jednym z ważniejszych celów kampanii jest przełamanie wstydu, który towarzyszy dyskusji o chorobach okolic intymnych.

Czytaj także: Enel-Med gotowy na przełom w opiece medycznej>>>

Pracownicy Fundacji Hospicjum Onkologiczne św. Krzysztofa z Warszawy uhonorowani zostali nagrodami za opracowanie i wdrożenie programu nauczania medycyny paliatywnej dla studentów medycyny Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego.

Dyplomy pracownikom Fundacji wręczono podczas uroczystego posiedzenia Senatu WUM pod koniec października 2018 roku. Opracowany program nauczania medycyny paliatywnej przeznaczony jest dla studentów V roku II Wydziału Lekarskiego tej uczelni.

W gronie pracowników Fundacji uhonorowanych nagrodą dydaktyczną pierwszego stopnia byli: lek. med. Jerzy Jarosz, lek. med. Ewa Jarosz, lek. med. Ewa Bochner, mgr Dorota Han-Malicka, mgr Ewa Kalińska, mgr Katarzyna Proć, mgr Dorota Han-Malicka, mgr Barbara Smolik-Majewska.

Czytaj także: Fundacja Hospicjum Onkologiczne w konkursie na najlepszy raport społeczny>>>

Fundacja Hospicjum Onkologiczne św. Krzysztofa zlokalizowana jest przy ulicy Pileckiego 105 w Warszawie. Otacza, w ramach hospicjum stacjonarnego, opieką pacjentów z całej Polski. Opieka domowa obejmuje natomiast południowe dzielnice Warszawy, takie jak Mokotów, Stegny, Sadyba, Służewiec, Wilanów, Ursynów oraz Kabaty. Pod opieką Fundacji przebywają osoby dorosłe, które zakończyły leczenie onkologiczne. Fundacja oferuje także konsultacje specjalistyczne w zakresie medycyny paliatywnej. Świadczy zarówno usługi komercyjne jak i świadczenia zdrowotne finansowane w ramach umowy z Narodowym Funduszem Zdrowia.

FHO prowadzi także specjalistyczne kursy i szkolenia skierowane do różnych grup zawodowych: lekarzy, pielęgniarek, opiekunów medycznych. Prowadzone działania edukacyjne mają charakter komercyjny, ale również nieodpłatny.

Fundacja działa od roku 1990. Każdego roku obejmuje opieką paliatywną około 2000 chorych i ich rodzin w opiece domowej oraz 1000 pacjentów w hospicjum stacjonarnym.

Dr n. med. Piotr Soszyński, dyrektor ds. systemów medycznych Medicover Polska, został wybrany do zarządu fundacji Telemedyczna Grupa Robocza. Celem działania organizacji jest propagowanie i wspieranie rozwiązań z zakresu e-zdrowia i telemedycyny.

W czerwcu 2018 roku Telemedyczna Grupa Robocza zaprezentowała raport pt. „Jak skutecznie wykorzystać potencjał telemedycyny w polskim systemie ochrony zdrowia”, którego przedstawiciel Medicover Polska jest współautorem. Publikacja ocenia możliwości wdrożenia i wykorzystania narzędzi telemedycznych w polskim systemie ochrony zdrowia oraz definiuje kluczowe bariery rozwoju e-zdrowia.

– Wykorzystanie potencjału telemedycyny należy mierzyć poziomem jej stosowania w publicznym systemie opieki zdrowotnej finansowanym przez płatnika publicznego. Nie należy przy tym zapominać, że ze środków publicznych mogą być finansowane także świadczenia telemedyczne udzielane przez podmioty prywatne. Szersze zaangażowanie świadczeniodawców prywatnych w publicznym systemie opieki zdrowotnej w formie świadczeniodawców lub podwy­konawców świadczeniodawców publicznych z pewnością wpłynęłoby korzystnie na systemowe upowszechnianie telemedycyny, co przełoży się pozytywnie na wzrost jakości publicznej służby zdrowia – podkreślił dr n. med. Piotr Soszyński.

Czytaj także komentarz Piotra Soszyńskiego: Skalą wykorzystania telemedycyny jest jej zastosowanie w publicznym systemie ochrony zdrowia>>>

Telemedyczna Grupa Robocza działa od czerwca 2015 roku. Jest organizacją branżową zrzeszającą świadczeniodawców, producentów wyrobów medycznych, dostawców usług IT oraz ekspertów prawno-medycznych działających wspólnie na rzecz rozwoju telemedycyny w Polsce. Medicover Polska jest partnerem strategicznych fundacji.

Grupa Lux Med zajęła pierwszą pozycję w zestawieniu najsilniejszych medialnie marek sieci medycznych. Badanie Top Marka przeprowadzane jest przez magazyn „Press”, według metodologii autorstwa Press-Service Monitoring Mediów. Ranking obejmuje aż 500 brandów z 50 branż i jest największym tego typu badaniem na polskim rynku.

Autorzy raportu przeanalizowali materiały z prasy, internetu i social mediów opublikowane od 1 lipca 2017 roku do 30 czerwca 2018 roku – łącznie ponad 52 miliony informacji.

Podstawą metodologii było zastosowanie porównywalnych wskaźników dla wszystkich rodzajów wzmianek, uwzględniających specyfikę prasy, portali internetowych i social mediów. Położono nacisk na wskaźniki pokazujące, z jakim skutkiem marka dociera do odbiorców. O miejscu brandu w rankingu decydował wskaźnik „siła marki” – wypadkowa kilku zmiennych świadczących zarówno o liczbie kontaktów odbiorców z marką, jak i jakościowej ocenie komunikatu na jej temat.

W badaniu wyselekcjonowano 50 branż najczęściej pojawiających się w mediach. W każdym z sektorów wyłoniono 10 brandów, o których wzmiankowano najwięcej. W kolejnym etapie szczegółowo przeanalizowano materiały dotyczące każdej marki, biorąc pod uwagę przyjęte wskaźniki, decydujące ostatecznie o sile brandu.

Raport  uwzględnia rankingi branżowe oraz klasyfikację wszystkich 500 marek poddanych badaniu. Pięćdziesięciu najsilniejszym medialnie brandom przyznano tytuł i statuetkę Top Marka 2018.

W pozostałych branżach wyróżniono między innymi marki: PKO Bank Polski (banki), Allegro (e-commerce), Polpharma (farmacja), Hilton (hotele), wp.pl (portale internetowe), PZU (ubezpieczenia), Iphone (smartfony), McDonald’s (sieci-gastronomia), Orlen (stacje benzynowe), TVN (telewizja) czy Ikea (meble).

– Top Marka jest unikalnym w skali kraju badaniem, które pozwala analizowanym brandom porównać się nie tylko na tle bezpośredniej konkurencji, ale także szerzej w odniesieniu do innych branż. Ranking jest rodzajem komunikacyjnego drogowskazu i stanowi dla marek świetny punkt wyjścia do dalszych szczegółowych analiz oraz tworzenia i modyfikowania strategii  – komentuje Katarzyna Popławska, kierownik działu marketingu i public relations Press-Serwice Monitoring Mediów.

Czytaj także: Lux Med Pracodawcą Godnym Zaufania>>>

Badanie to realizowane jest od 2007 roku. Pierwsze edycje zawierały analizę publikacji prasowych. W roku 2013 badanie poszerzono o materiały z internetu, a 2 lata później o wzmianki z serwisów społecznościowych.

Medicover Polska znalazł się wśród firm wyróżnionych tytułem „Najlepszy Partner w Biznesie”, przyznawanym przez magazyn Home & Market. Marka, która okazała się zwycięzcą w kategorii opieka medyczna, została doceniona za najwyższy poziom obsługi, najnowsze technologie i narzędzia zaspokajające potrzeby klientów.

Najlepszy Partner w Biznesie to konkurs organizowany co roku przez magazyn ekonomiczny Home&Market, który wyróżnia stabilne i wychodzące naprzeciw potrzebom klientów firmy.

– Medicover w Polsce od 23 lat zapewnia swoim pacjentom pełną opiekę medyczną. Jednym z kluczowych czynników decydujących o sukcesie jest oczywiście jakość świadczonych usług. Dlatego nasz najsilniejszy kapitał to wysoko wykwalifikowana kadra medyczna, sprzęt medyczny i standard opieki. Jakość oznacza dla nas też udzielenie pacjentowi właściwej pomocy we właściwym czasie i miejscu, we właściwy sposób i w odpowiedzi na konkretną potrzebę medyczną. Dlatego umożliwiamy różne drogi kontaktu z lekarzami – obok standardowej wizyty w placówce dostępne są konsultacje zdalne za pośrednictwem telefonu, czatu lub wideorozmowy. Doceniają to nasi partnerzy biznesowi – firmy, które decydują się na opiekę medyczną dla swoich pracowników – – mówi Artur Białkowski, wiceprezes zarządu Medicover Polska.

Organizatorzy podkreślają, że firmy wyróżnione tytułem „Najlepszy Partner w Biznesie” cechuje przede wszystkim otwarta, pro-kliencka postawę. Obserwując zmieniający się rynek, wiedzą, jakie potrzeby pojawiają się u klientów i wychodzą im naprzeciw.

Medicover prowadzi w całej Polsce 41 centrów medycznych. Współpracuje z 1250 placówkami partnerskimi. W sumie sieć opiekuje się ponad 8 tysiącami firm i ponad 660 tysiącami pacjentów. W warszawskim Wilanowie Medicover prowadzi szpital.

Czytaj także: Medicover wyróżniony za dbałość o zdrowie pracowników>>>

W październiku 2018 roku Medicover odnotował ponad 200 tysięcy pobrań własnej aplikacji mobilnej, która daje między innymi możliwość wyszukania, umówienia i odwołania wizyty u wybranego lekarza w wybranym mieście.

Dzięki aplikacji można wybrać także placówkę i termin wizyty, a także sprawdzić wyniki badań wraz z komentarzem lekarza, skontaktować się z lekarzem po odbytej wizycie, zamówić recepty na stale przyjmowane leki, czy sprawdzić lokalizację placówek.

– Powstanie naszej aplikacji wiązało się z potrzebą zapewnienia możliwości korzystania z usług w sposób prosty, szybki i dogodny dla pacjentów. Rozwiązanie, które udostępniliśmy pacjentom, to samoobsługowe narzędzie, pozwalające na realne zarządzanie swoim zdrowiem i zdrowiem swojej rodziny – w każdym czasie i z każdego miejsca na ziemi. To, że aplikację pobrano już ponad 200 tysięcy razy to dla nas jasny sygnał, że dla pacjentów jest ona użyteczna i przyjazna – mówi Sonia Kondratowicz, dyrektor ds. rozwoju cyfrowego biznesu w Medicover Polska.

– W ubiegłym roku umożliwiliśmy zapamiętywanie numeru karty pacjenta i logowanie do aplikacji za pomocą Touch ID. Ważną zmianą, którą wprowadziliśmy w ostatnich miesiącach, jest przekładanie terminu wizyty za pomocą jednego przycisku, a także możliwość łączenia kont w profile rodzinne – dodaje Sonia Kondratowicz.

Aplikacja dostępna jest na wszystkie systemy operacyjne – IOS, Android, Windows 10 i BlackBerry. W 2017 roku Medicover Polska za rozwiązania telemedyczne oraz aplikację mobilną został nagrodzony tytułem Lider Informatyki w konkursie organizowanym przez magazyn Computer World.

Według danych Gemius/PBI, zebranych w kwietniu 2018 roku, ponad 22 mln Polaków używa internetu za pomocą telefonów i tabletów. Polacy są coraz bardziej mobilni – dostrzegają korzyści płynące z używania smartfonów również jako narzędzia wspierającego ich w codziennych aktywnościach.

Aplikacja mobilna Medicover jest odpowiedzią na te trendy i oczekiwania. Opinie i poziom zadowolenia jej użytkowników są stale monitorowane, dzięki czemu wdrażane są kolejne funkcje i rozwiązania.

Swissmed objął mecenatem wydarzenie artystyczne – Benefis Dojrzałości, którego bohaterami byli seniorzy. Organizatorem przedsięwzięcia była fundacja Promedicine, założona przez Swissmed w 2013 roku.

Benefis Dojrzałości to wydarzenie artystyczne skierowane do seniorów. Podczas II Gdańskiego Konkursu Poetyckiego, zrealizowanego na potrzeby tego projektu, zostało wybranych 8 utworów poetyckich napisanych przez gdańskich seniorów. Wiersze oceniło profesjonalne jury, w skład którego weszli przedstawiciele środowisk artystycznych, instytucji społecznych i miejskich działających na rzecz seniorów.

Do wybranych w konkursie poetyckim utworów muzykę napisało ośmiu kompozytorów, a utwory te wykonane zostały na uroczystym koncercie galowym, który odbył się 5 listopada 2018 roku na scenie Polskiej Filharmonii Bałtyckiej im. Fryderyka Chopina w Gdańsku.

Cały projekt zakłada nieodpłatne zaangażowanie artystów i realizatorów w przedsięwzięcie wspólnego tworzenia ważnego wydarzenia kulturalnego, które ma charakter społecznego włączenia się środowisk artystycznych w działania na rzecz instytucji senioralnych (gdańskie kluby seniora, uniwersytety III wieku, stowarzyszenia i grupy senioralne itp.).

Fundacja Promedicine działa aktywnie na rzecz aktywizacji osób starszych.

Swissmed oferuje świadczenia medyczne dla seniorów, prowadzi Centrum Opiekuńczo-Rehabilitacyjne, a w najbliższym czasie planuje otwarcie wieloprofilowego oddziału szpitalnego, w którym jedną z wielu specjalizacji będzie geriatria z pełną diagnostyką chorób osób starszych.

Czytaj: Swissmed rozwija ofertę usług dla seniorów>>>

Medicover Polska otrzymał główną nagrodę w pierwszym ogólnopolskim konkursie dla firm realizujących projekty w zakresie wellbeingu – Wellpower 2018. W kategorii dużych firm Medicover Polska znalazł się na podium ex aequo z Europejskim Funduszem Leasingowym. Zwycięski program pod nazwą „Zdrowie przez cały rok” realizowany jest dla pracowników od 2017 roku.

Wellpower to pierwszy ogólnopolski konkurs dla firm, realizujących projekty w zakresie wellbeingu, organizowany przez wydawnictwo Infor, Wyższą Szkołę Bankową oraz PwC. Celem konkursu jest promowanie idei wellbeingu w organizacjach oraz najlepszych praktyk w tym obszarze.

Nagrodzony program Medicover Polska pod nazwą „Zdrowie przez cały rok” adresowany do wszystkich pracowników, realizowany jest od 2017 roku, przez interdyscyplinarny zespół specjalistów Medicover Wellbeing Team. Celem projektu jest kształtowanie kultury zdrowego stylu życia wśród pracowników.

W jego ramach od 2017 roku przeprowadzonych zostało kilkanaście kampanii wewnętrznych, między innymi „Rowerem do pracy”, promująca korzystanie z roweru jako środka transportu, „Stop grypie i przeziębieniom”, obejmująca bezpłatne szczepienia przeciwko wirusowi grypy, „Zaczytani w Medicover”, zachęcająca do czytelnictwa i bookcrossingu, czy „Zdrowe i bezpieczne miejsce pracy”, upowszechniająca zasady ergonomii pracy.

Czytaj także: Medicover: wyróżnienie za ofertę dla MSP>>>

– Firmy coraz chętniej decydują się na inwestowanie w programy z zakresu wellbeingu, widząc jaką korzyść przynosi dbałość o dobre samopoczucie pracownika, jego kondycję fizyczną i psychiczną, a także o pozytywne emocje oraz dobrą atmosferę w pracy. Takie podejście wpływa na lojalność wobec organizacji, wzrost zaangażowania, motywacji i efektywności. Nagroda w konkursie Wellpower 2018 to dla nas ważne wyróżnienie i motywujący sygnał, że podejmowane przez nas działania są skuteczne i zasługują na uznanie. Jury podkreśliło w swoim uzasadnieniu spójność naszych kampanii wellbeingowych z misją i filozofią firmy oraz szczególne zaangażowanie senior leaderów w roli ambasadorów – mówi Kamila Skorupińska, dyrektor ds. personalnych w Medicover Polska.

Medicover prowadzi w całej Polsce 41 centrów medycznych. Współpracuje z 1250 placówkami partnerskimi. W sumie sieć opiekuje się ponad 8 tysiącami firm i ponad 660 tysiącami pacjentów. W warszawskim Wilanowie Medicover prowadzi szpital.

Medicover Polska jest częścią Medicover, międzynarodowej spółki świadczącej usługi z zakresu opieki zdrowotnej oraz diagnostycznej od 1995 roku. Medicover posiada centra medyczne, szpitale, specjalistyczne placówki opiekuńcze i laboratoria. Firma najszerszą działalność realizuje w Polsce i w Niemczech. Obecnie Medicover zatrudnia 15,9 tysiąca pracowników i generuje przychody w wysokości około 580 milionów euro.

Laboratoria Medyczne Bruss otwierają nowe punkty pobrań w województwie pomorskim. Placówki będą działały we Władysławowie oraz w Nowym Dworze Gdańskim.

Punkt pobrań we Władysławowie rozpoczyna działalność 5 listopada 2018 roku. Będzie się mieścił przy ulicy Rybackiej 8B, na nowym osiedlu, w pawilonie, w którym działają także gabinety lekarskie.

Placówka w Nowym Dworze Gdańskim rozpocznie działalność 12 listopada 2018 roku i będzie zlokalizowana przy ulicy Dworcowej 11.

W październiku 2018 sieć Bruss otworzyła nowy punkt pobrań w Lublewie Gdańskim.

Czytaj: Laboratoria Bruss: nowa placówka na Pomorzu>>>

Sieć Laboratoria Bruss prowadzi ponad 30 punktów pobrań, które działają na terenie Polski północnej: w Gdańsku, Gdyni, Sopocie, Kościerzynie, Kwidzynie, Malborku, Lęborku, Redzie, Rumii, Prabutach, Pruszczu Gdańskim, Tczewie i Wejherowie. Część z nich działa przy laboratoriach.

Laboratoria Medyczne Bruss należą do Grupy Alab, która prowadzi ponad 180 punktów pobrań i 57 laboratoriów diagnostycznych na terenie całego kraju. W ofercie posiada ponad 1000 badań.

22 października 2018 w Łodzi odbyło się spotkanie Komitetu Sterującego Programu Operacyjnego Polska Cyfrowa, w trakcie którego wiceminister zdrowia Janusz Cieszyński na przykładzie usługi e-wizyty udostępnionej przez Enel-Med zaprezentował, jak w prosty i bezpieczny sposób można dokonać konsultacji z lekarzem, a także uzyskać e-receptę.

Enel-Med jest jedyną firmą medyczną w województwie mazowieckim i największą w Polsce, która dokonała połączenia e-wizyty z e-receptą i e-zwolnieniem, co stanowi ogromny krok w informatyzacji służby zdrowia i jest również dużym ułatwieniem dla pacjentów.

W wielu przypadkach bez wychodzenia z domu są oni teraz w stanie przeprowadzić profesjonalną konsultację z lekarzem, uzyskać diagnozę, e-receptę i ewentualne e-zwolnienie, które drogą elektroniczną trafi zarówno do pracodawcy, jak i do ZUS. Do wystawionego zwolnienia pacjent ma dostęp po założeniu profilu na pacjent.gov.pl. Enel-Med jako pierwszy w Polsce podszedł do tematu telemedycyny kompleksowo i zaoferował go w intuicyjnej formie.

W trakcie e-wizyty można uzyskać elektroniczne skierowanie na badania diagnostyczne i laboratoryjne, które można zrealizować w prawie 40 oddziałach Enel-Med w Polsce. Wynik takiego badania można odebrać również za pomocą systemu online czy aplikacji i omówić go z lekarzem na kolejnej e-wizycie.

W ramach e-konsultacji pacjent może skonsultować się z internistą, pediatrą, lekarzem medycyny rodzinnej, dermatologiem, endokrynologiem, alergologiem, dietetykiem, kardiologiem, położną i psychologiem.

Pacjenci Enel-Med, którzy posiadają abonament indywidualny bądź pracowniczy i nieograniczony dostęp do lekarzy danej specjalności, mogą umówić e-wizytę bezpłatnie. Jeśli w tej chwili nie posiadają abonamentu lub ich pakiet nie obejmuje danej specjalności, mogą za nią zapłacić on-line w systemie PayU. Z e-wizyt mogą korzystać również nowi pacjenci zakładając konto w systemie online lub pobierając aplikację mobilną, z której korzysta już ponad 100 tysięcy pacjentów.

Czytaj także: 100 tysięcy osób korzysta już z aplikacji mobilnej Enel-Med>>>

Enel-Med jest spółką notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych. Istnieje od 1993 roku, oferując pełną obsługę medyczną na terenie całego kraju i jest największą firmą medyczną z polskim kapitałem.

W skład grupy wchodzą przychodnie wieloprofilowe, dwa szpitale, oddziały diagnostyki obrazowej oraz specjalistyczne kliniki: medycyny estetycznej Eetell, medycyny sportowej Enel-Sport, stomatologii oraz marka Enel-Senior. Enel-Med to także sieć ponad 1600 placówek partnerskich w całym kraju.

Pracownia tomografii komputerowej prowadzona przez spółkę Tomma Diagnostyka Obrazowa w Kole od 2 listopada 2018 będzie oferować świadczenia finansowane przez NFZ. Pracownia znajduje się na terenie szpitala powiatowego.

Pracownia wykonuje badania tomografii komputerowej między innymi głowy, klatki piersiowej, jamy brzusznej, miednicy, kości i stawów, a także angiografię. W pracowni można także wykonać badania RTG.

Pracownie diagnostyki obrazowej spółki Tomma działają także w Warszawie, Poznaniu, Szczecinie, Raciborzu, Ostrowie Wielkopolskim, Bielsku-Białej, Częstochowie, Blachowni, Gnieźnie, Katowicach, Łęczycy, Namysłowie, Rawiczu, Oleśnicy, Nieborowicach, Krakowie, Koszalinie i Gostyninie. Oferują badania tomografii komputerowej, rezonansu magnetycznego oraz RTG.

Czytaj także: Tomma: nowa pracownia diagnostyczna w Krakowie>>>

Pracownie zostały założone przez spółkę KIE, która w grudniu 2015 roku zmieniła nazwę na Tomma Diagnostyka Obrazowa sp. z o.o., a od roku 2016 roku funkcjonuje jako Tomma Diagnostyka Obrazowa S.A. Firma działa na rynku od ponad 25 lat, prowadząc obecnie ponad 20 pracowni diagnostyki obrazowej.

Jednym z obszarów działalności firmy Tomma są opisy badań radiologicznych wykonywane drogą teletransmisji. Centrum teleradiologii działa w trybie 24-godzinnym przez 7 dni w tygodniu. Badania opisywane są w dwóch trybach: planowym i pilnym. Obecnie w systemie teleradiologii obsługiwanych jest blisko 50 podmiotów medycznych,

W roku 2014 właścicielem spółki został Fundusz Tar Heel Capital.